人才计划年度考核个人总结(11篇)

“人才计划年度考核个人总结”这个词的意思是:对人才计划实施一年以来个人表现的总结和评价。通常包括对个人在计划实施期间的工作表现、能力提升、成果产出等方面的回顾,以及对个人在下一阶段的工作目标和计划的展望。这种总结通常是为了评估人才计划的执行效果,为未来的工作提供参考和指导。以下是有关于人才计划年度考核个人总结的有关内容,欢迎大家阅读!

人才计划年度考核个人总结(11篇)

人才计划年度考核个人总结1

一年来,在局领导的关怀和同志们的支持帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历过困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将本年度工作做如下总结:

一、在学习中不断提高自己

办公室工作涉及面广,对各方面的能力和知识都要掌握,如不注意加强学习,就可能无法胜任某些工作,所以就必须用理论武装头脑。在平时工作中我积极学习新知识,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,努力提高工作效率和工作质量。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,基本能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行。

二、日常工作

办公室是我局的服务中心和运转中心,担负着上情下达、下情上报、各种文件的印发、信息的报送以及后勤服务等。工作中我牢固树立了“办公室无小事”的思想,严格按照“五个一”的标准来要求自己,即接好每一个电话,接待好每一个来办事的人,完成好每一件交办任务,作好每一个记录,处理好每一份文件,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。只有这样,在相对繁琐的工作中才能端正工作态度,兢兢业业做好本职工作。

一是做好各类会务工作。全力做好各项会议和活动的准备、布置和接待。对每一次会议和集中活动,无论其规模大小、规模高低、会务简繁,都做到了会前准备充分,会中精心组织,会后认真总结,确保万无一失。

二是理顺头绪,做到“事无巨细”。办公室工作比其他部门相对要繁琐,有时候电话通知会议或者领取文件就会打一两个小时,而且重复性很强,具体的工作如:各种文件的印发、信息的接收和报送、会议的筹备及后勤保障等。这就需要我时刻保持“清醒”,遇事不慌,分清事情的主次、轻重,理清头绪再做,这样可以保证我在有限的工作时间内完成更多的工作。

三是认真做好统计汇总工作。按要求定期对“领导干部廉政档案管理系统、机关事业单位固定资产管理系统、公共机构能耗统计分析系统”等电脑网络系统进行数据统计汇总及报送,经过统计整理,共向相关部门报送数据20余次。在这些工作中我努力做到一丝不苟,杜绝粗心大意,力求做到凡事都要高标准、严要求,努力减少工作失误。

四是做好后勤工作。各种办公用品的维修和耗材的购买等,确保办公设备能够正常使用,为各项工作的顺利开展提供后勤保障。

五是认真做好文件档案管理。对各种文件及时收发、登记、归档,保证上传下达;把我局业务工作中形成的具有参考价值的文书材料进行整理、分类、归档,做到资料齐全、目录清楚、装订规范、保管有序。

六是努力做好其他临时性工作。

三、工作中存在的不足

以上这些是今年我在办公室工作的体会和收获,但由于我自身还存在很多不足,导致很多工作做的不够理想,比如:对办公室工作了解还不够全面,有些工作思想上存在应付现象;工作主动性不够;办事效率有待提高,事情多的话还存在顾此失彼现象,某些工作在细节上还有待加强等等。也许,没有做到让领导和同事们真正满意,但我坚信只要努力做到“勤奋”二字,遇到事情尽心努力去做,就一定能够做好。

人才计划年度考核个人总结2

自进入单位近一年来,在领导的关心、指导和同事们的帮助下,我迅速的融入集体,进入工作角色,基本掌握了各项工作要领,较好的完成了各项工作任务。工作之余通过自学,丰富了理论学识,并在工作过程中将所学理论付诸实践,通过理论知识与实践经验相结合,进一步提高了解决实际问题的能力。现将一年来的工作、学习情况简要总结如下:

一、思想上严于律己。工作中坚持以党的各项重要思想为指导,认真贯彻执行党的路线、方针和政策。通过对精神的学习,进一步夯实了理论基础,提高了思想认识水平。

二、业务上勤学好问。平常主动向领导、同事请教,积极参加各种形式的学习,特别是参加了____培训,切实提高了业务知识和技能,并在实际工作中不断总结经验,进一步提高办事效率。

三、工作上保质保量。日常具体担任报表统计、证照办理和资料整理等工作,在工作中,勤勤恳恳,严格要求:一是认真校对数据,确保汇总报表数据的真实有效性;二是高效办理证照,确保100%在承诺时限内办结,且无因疏忽返工;三是仔细整理办公室资料,合理归档,提高办公效率。

回顾一年来的工作,我虽然在各方面都取得了一定的进步,但同时也深刻认识到自身还存在诸多不足,主要是思想认识较浅,业务理论深度不够,实践经验不足,今后一定加强学习,努力提高思想认识水平和业务知识,注意总结实践经验,全面提高工作能力,力争更好的为人民服务。

人才计划年度考核个人总结3

在xx集团公司工作已经两年了,在集团公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,我已完全融入到了“xx集团公司”这个大家庭。我认真履行工作职责,扎实工作,科学规范的做好日常事务工作,较好地完成了工作任务,个人的工作技能也有了明显的提高。虽然工作中还存在不足之处,但应该说付出了不少,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐渐成熟了,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将本年度工作情况作简要的工作总结。

一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。

办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。

办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。在文件起草、提供调研资料都要为领导决策提供一些有益的资料、数据。面对繁杂琐碎的大量事务性工作(文书处理、档案管理、文件批转、迎来送往等),自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、认真做好集团公司的日常性工作。

(1)文书工作严要求。

秘书工作要求有较强的文字表达能力,材料的写作要求尽可能的详尽、准确,这样才能保证向领导反映准确信息,为及时决策提供可靠依据。

第一、我坚持在自学的基础上,努力钻研业务,在观察中学习,积极向领导、其他部门和同事学习,仔细分析上级机关的材料,多进行换位思考,努力提高写作水平。

第二、我坚持读书看报,收看新闻。坚持做到勤思、常练、多改,努力提高文章质量,虚心与同事交流写作体会,汲取有益经验。

(2)公文轮阅归档及时。

文件的流转、阅办严格按照公司规章制度要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各分、子公司,确保信息畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。

(3)下发文件无差错。

我坚持做好公司的发文工作,负责文件的套打、修改、红头文件的分发,电子邮件的收送,同时协助各部门发文核稿。公司发文量较大,有时一天有多个文件要发,都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量。

(4)文件归档。

认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

2、抓好集团公司办公物品的日常管理工作。

按照预算审批制度,组织落实公司办公用品的统计、采购和实物管理工作,完成购置办公用品、电脑配件等物品的配置工作。

3、理顺关系,办理公司有关证件。

今年年初和9月份公司搬家,需要办理相关的手续及证件。我不厌其烦的到各个部门去咨询,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了营业执照正副本更换、企业机构代码证年审、公司土地证年审等等,充分发挥了个人的主观能动性。

二、加强自身学习,提高业务水平

由于办公室工作繁杂的特点,而自己的学识、能力和阅历与其任职还有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向周围的领导学习、向书本学习、,向同事学习,这样下来感觉自己两年来还是有了一定的进步。

经过不断学习、不断积累,我已具备了办公室工作技能,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,我经过两年的锻炼有了很大的提高,已能保证本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。我积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向。

两年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

一是事务性工作纷繁复杂,减少了调研机会,从而无法进一步提高自己的工作能力。二是工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。

二是进一步强化职责意识,在争创一流业绩上下功夫。进一步树立正确的人生观和价值观,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,埋头苦干,奋发进取,追求卓越,充分发挥共产党员的先锋模范作用,努力创造一流的工作业绩。

三是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;由只注意搞好对内服务向把对上服务和对下服务、对内服务和对外服务统一起来转变,努力为党委、为各党支部、为机关全体党员提供优质高效的服务。

人才计划年度考核个人总结4

近三年来,我在上级局和*市地税局党组的正确领导下,坚持“为国聚财,为民执法”的宗旨,积极践行科学发展观,认真履行市局党组所分管或所协助开展的各项工作,较好地履行了一名副助理调研员的职责,为*市地税事业迈上新台阶做出了积极的贡献。现将近三年来的工作总结如下:

一、坚持学习,努力提高自己的综合素质

一直以来,我把加强学习、与时俱进,发挥自身表率作用去影响和塑造部门良好形象,对营造全系统良好的学风和政风起到表率作用。因此,我努力做到“三个坚持”:

首先是坚持理论学习,与时俱进。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,提高自身政治理论素质。另外,我还扎实开展涉税业务学习,深入探讨、切实加强;遇到疑点、难题时,主动向这方面的行家里手讨教,或走出去咨询求教等排疑解难,将自己打造成“多面手”。通过工作之余自学、集中学习讨论、党组党课教学以及观看电教片、参加爱国主义教育活动等形式和渠道,把业余时间、双休日、节假日等零碎的时间连贯起来,做到持之以恒不间断学习,有效加强了社会主义政治思想的系统学习,自身政治修养和理论素质得到了明显的提高。

其次是坚持严于律己,帮带督导。一方面,坚持参加党组中心组学习制度,主动与局班子成员一起学习政治理论,还积极参加集体专题讨论和开展批评与自我批评,发扬互动学习、帮带学习的学风;另一方面,制定自己年度或季度政治理论学习计划,主动参加上级安排的政治理论学习,以及亲自给同志们上党课以及专题理论讲座,切实加强政治理论学习。

最后是强调理论联系实际,学以致用。我通过加强自身政治理论和税收业务知识,提高了自身综合素质。在此基础上,我积极运用所学到的知识,贯穿于日常工作当中。如加强工、青、妇的政治理论工作,言传身教,提高队伍的政治素质;加强对基层单位的业务指导,加强税源控管,提高税收征管能力,加快组织收入进度;特别是紧抓深入开展“解放思想,赶超跨越”和“阳光效能”活动、“基层建设年”“纳税服务年”活动、“学习调研年”“创新管理年”活动等等,以此为契机,加强自身学习和素质修养,对建设“学习型”地税局做出了积极的贡献。20xx年7月-10月,我被自治区地税局选派到湖南跨省挂职任湘潭市地税局副局长,这是我重要的学习锻炼经历。挂职期间,我珍惜机会、虚心学习,服从安排、谦虚谨慎,严于律己、树立形象,在短短的3个月的学习交流期间,我把所收获的工作经验、心得,运用到*地税日常工作中,推动*地税事业跃上新台阶。

二、抓好分管或协助工作,促进*地税事业更上新台阶

按照*市地税局党组分工安排,近三年来,我前两年协助局长分管工、青、妇工作,后一年时间是协助班子领导分管稽查局、直属局工作。下面,我按照所分管工作逐一总结如下:

(一)以工会组织为平台,开展丰富多彩的文娱活动,提高队伍凝聚力和战斗力

首先,加强学习,努力提高队伍理论素养和道德修养。三年来,我始终从服务于社会主义现代化建设和新形势下税收事业发展的需要出发,按照市局党组的部署抓好工会工作,以服务干部职工宗旨,以加强思想道德和职业道德建设为主要内容,坚持以人为本,发挥自身优势,突出爱国主义主旋律,不断深化干部职工的思想政治教育和道德教育,在学习活动中提高思想道德水平。如:理论讲座、知识竞赛、座谈会、宣传板报、外出交流学习,提高了干部职工的理论素养、道德修养和法律意识,增强了干部职工的政治敏锐性,明确了肩负的历史使命和责任,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,有效促进各项工作的开展。

其次,丰富载体开展各种文体活动,促进精神文明建设。三年来,我指导、部署机关工会紧密联系税收工作实际,广泛开展了寓教于乐、健康有益的文体活动,更好地满足了机关职工日益增长的精神文化需求,通过活动的开展,既活跃了干部职工工作、生活气氛,又放松了身体、调节了心情,还增进了干部职工之间的友谊,增强了凝聚力。如结合春节、三八妇女节、五一劳动节、中秋、国庆、元旦等重大节日,创造性地开展了一系列丰富多彩、富有成效的活动,先后出版多期宣传版报,开辟学习园地;同时,积极组织开展了军民共建、红歌传唱、敬老助老、专题讲座、外出考察学习等活动。20xx年和,先后组织机关全体干部职工到上海、西安和西柏坡开展爱国主义教育活动。

20xx年5月,与市财政局、国税局联合举办了*市财税系统首届运动会,展现良好的部门形象;20xx年10月,组织参加*体育局主办的“真龙杯”**第二届城乡万人气排球*赛区比赛,通过顽强拼搏和默契配合,勇夺男子公开组和单位混合组两项冠军,获得了我市气排球运动史上的第一个“双冠王”。208月,组队参加自治区地税系统第二届职工运动会,获得了男子气排球第二名和中国象棋团体第四名。20xx年,组织开展以“税收·发展·民生”为主题的摄影比赛,活跃和弘扬地税文化,展示*市地税部门的崭新风貌和税收成就。年,我局工会选送的小品《情系灾区》在全区地税系统文艺汇演和区直机关直属工委迎接建党90周年“三八”妇女节文艺汇演中,均获二等奖的好成绩;我局在*市举办的迎接建党90周年“红歌传唱”比赛中荣获三等奖。通过开展丰富多彩的文体活动,充分展示了地税干部职工团结、奋发、向上的精神风貌。

最后,维护职工权益,关心职工身体健康,千方百计地为干部职工办实事、办好事。一是每年组织职工进行一次全面身体检查,并及时反馈医生保健治疗意见。二是组织对生病住院的同志进行慰问探望,向生病同事传达局领导的关怀和组织的温暖,近三年来,共组织探视生病同事20多人次,送上慰问金18000多元。三是认真做好重大疾病互助基金的管理工作,为职工做健康保障。四是,慰问困难职工。每逢春节期间,市局工会还到特困户家庭进行走访,与他们谈心,帮助解决生活中遇到的问题和困难。据统计,三年来春节期间市局工会看望困难职工和一线干部职工共323人,发放慰问金98700多元。

(二)抓好团组织建设和青年干部管理工作,促进*地税系统充满活力

首先,抓好各项荣誉的申报。荣誉的创建对促进青年干部积极性,凝聚青年干部有很好地作用。通过各项荣誉的创建申报工作,进一步宣扬*地税近年来的税收工作成果和队伍建设的新成就,向全社会展示*地税人爱岗敬业、公正执法、优质服务、清正廉洁的良好形象。特别是积极抓好“五四评优”活动,推荐申报各级“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”、“五四红旗团支部”和“**五四青年奖章”。近三年来,全系统累计获评“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”、“五四红旗团支部”等地市级以上集体和个人荣誉52项。

其次,积极组织开展抗旱救灾工作和植树造林活动。三年来,我指导工会积极响应各级党委、政府的号召,积极组织开展各类社会公益活动,扶危济困。20xx年4月,组织市局机关干部职工为青海省玉树地震灾区捐款5350多元;三年来,为我市干旱及洪涝灾害捐款1万多元,同时,联合市局团委开展“圆梦大学爱心捐款”行动,共筹款14000多元,并为本系统3名家庭困难的干部职工子女获得希望工程圆梦助学金9000元资助。通过各类公益活动的开展,以实际行动树立了我局干部职工热心社会公益,关爱他人、无私奉献、奋发有为、积极向上的精神风貌。

最后,加强团委工作。每年在五一青年节前后,均组织召开全市地税系统共青团工作会议,总结回顾了一年来全市地税系统共青团的工作情况,对当前工作存在的问题进行了分析,并对近期的工作进行了安排部署,研究提出了下一步的工作思路。通过召开会议,部署加强了团费收缴、团员活动、团员教育等团组织工作。据统计,三年来,全市地税系统累计推荐42名优秀团员加入中国共产党,成为光荣的’中共-党员。

(三)发挥妇女干部优势,打造地税巾帼岗

首先,加强理论武装工作,把握妇女工作的政治方向。三年来,我指导市局妇委会积极协助配合机关党组织,大力加强妇女的思想理论建设。一是认真抓好理论武装工作。组织妇女深入学习贯彻“三个代表”重要思想、科学发展观、构建社会主义和-谐社会等一系列重大战略思想,努力提高妇女干部的政治素质。二是努力培育知荣辱、讲正气、促和-谐的良好风尚。采取报告会、读书会、座谈会、知识讲座、开辟宣传专栏等形式深化学习教育,引导妇女干部牢固树立社会主义荣辱观。三是扎实推进新阶段的妇女工作。通过召开会议、举办培训班等多种形式,组织妇女干部学习和把握新阶段妇女工作的任务和要求,为实现自身的全面发展创造条件、拓展空间,为妇女干部的发展营造良好的氛围和环境。四是大力加强政治思想教育,增强妇女干部爱岗敬业、奉献进取的精神,努力建设一支政治素质好、业务水平高的妇女干部队伍。

其次,深化建功立业活动,为地税事业作贡献。我按照市局党组的要求和部署,引导市局妇委会本着“立足本职,学习先进,岗位建功”的宗旨,积极参与各项争创活动,激励妇女干部职工岗位成才、岗位建功、岗位奉献。广大妇女干部职工以饱满的热情投入税收工作,涌现出了一批先进集体和先进个人。2011年2月市局计财科被自治区妇女联合会授予**壮族自治区“巾帼文明岗”称号;2011年3月市局计财科被*市妇女联合会授予*市“巾帼文明岗”称号;市局计财科副科长陆筱艳同志被*市妇女联合会授予*市“巾帼建功”标兵荣誉称号。

再次,创造良好环境,为妇女干部职工办好事、实事。三年来,我指导市局妇委会做系列事实。一是完善有关培训制度,包括岗位技能培训、学历培训、妇女个性化培训和考察学习等,帮助妇女提高政治理论水平和业务水平,妇女干部职工大专学历以上共有21人,达到100%;研究生学历3人,占妇女总数的14.28%。二是切实提高妇女干部的社会政治地位,三年来,在坚持公开、平等、竞争、择优的原则下,通过竞争上岗和考核提拔等多种形式,市局共有2名女干部从副科级领导提拔到正科级领导岗位,3名女干部走上了副科级领导岗位,7名女干部提供挂职锻炼机会。三是通过组织考察参观、文体活动,丰富妇女生活,促进妇女干部身心健康。

最后,发挥妇女的独特优势,积极参与和-谐社会建设。三年来,市局妇委会注意发挥妇女干部在社会、机关、家庭中的独特作用,积极维护风正气顺、人和业兴、团结和-谐、清正廉洁的良好氛围。20xx年3月组队参加*市妇联、体育局联合举办的*市第一届妇女运动会。20xx年4月积极参与抗旱救灾建设母亲水窖捐款活动,为灾区和贫困地区献上一片爱心。四是组织妇女干部参加*市“巾帼志愿者”服务队。2011年3月市局妇委会积极响应*市妇联关于招募*市巾帼志愿者的倡议,组织5名妇女干部职工加入了*市“巾帼志愿者”服务队,充分展示了妇女干部团结、互助、奋发、向上的精神风貌。2011年8月,积极组织妇女干部参加自治区地税局举办的**地税系统第二届职工运动会,充分展示了*地税妇女干部的顽强拼搏、奋力进取的精神。

(四)协助班子领导分管稽查工作,积极发挥以查促管、以查促收的积极作用

2011年11月份以来,我积极协助凌才农副局长分管市局稽查局工作后,我严格按照市局党组和凌才农副局长的部署和指示要求,围绕服务科学发展、共建和-谐税收的工作主题,坚持以依法稽查为主线,推进税务稽查工作规范化建设,以整顿税收秩序为目标,规范执法行为,创新工作方法,提高队伍素质,严明廉政纪律,不断开创税务稽查工作新局面。

第一,整顿和规范税收秩序。根据区局的工作部署,结合全市地税工作的重点,成立了税收专项检查领导小组,及时开展税收专项检查选案工作。组织两个工作组分赴6个县市(区)开展税收专项检查选案工作,对当地列入专项检查对象的重点企业、行业进行深入的分析和了解,掌握待查对象的基本情况。4月18日上午,召开全市地方税收专项检查自查动员会,全市91个企业负责人或财务人员参加了会议。在会上通过向企业宣传相关的税收法律法规、阐明依法纳税的意义和解答企业提出的税收政策问题,同时向企业发放纳税自查表,辅导企业进行自查工作。截止6月30日,收回91份企业自查报表,自查税款共计1139万元,入库869万元。

第二,开展重点税源企业检查工作。根据专项检查工作中纳税人的自查情况、税源管理部门移交的纳税评估企业名单以及重点选案摸底的调查结果,选定全市15户企业作为重点检查对象。5月28日,召开了20xx年全市重点检查工作布置会,对重点检查作了工作布置。重点检查工作共抽调全市11名稽查人员参加,组成5个检查小组,目前已进驻企业开展实地检查。

第三,开展打击发票违法犯罪活动。今年以来,将发票打假工作列入到稽查的日常检查和专项检查工作当中,一是制定了《20xx年发票打假工作方案》(崇地税发[20xx]44号),并积极部署相关发票打假工作:二是坚决执行“查账必查票、查案必查票”的工作原则;继续加大力度开展虚假的发票“买方市场”的整治工作。三是积极配合公安部门开展假的发票“卖方市场”的打击整治工作。5月15日,我局会同市公安局、质监局等单位在市火车站广场开展5.15经济犯罪防范宣传日活动。在活动现场,通过宣传板报,公布发票鉴别、投诉举报咨询电话,以及编印发票宣传手册现场发放,当场解答群众提出的假的发票问题,面对面向纳税人传授发票识假、辩假、打假的知识与技巧,本次宣传活动共计发放发票类宣传手册20xx余份,解答发票打假疑问300余人次,宣传活动取得较大成效。

第四,完善稽查管理机制,规范文书的使用和管理。完善稽查建议制度,强化稽查成果分析与应用。4月,我局在广泛征求各县市稽查局意见后,制定“一级稽查,两级联动”工作方案,并进一步修改;“一级稽查、两级联动”工作,就是把县一级的选案、审理上收到市一级,对稽查资源统一调配,从而提高全市地税稽查部门办案的能力和权威,此项工作是今年我局的重点工作项目。5月初市局分管领导组织了各县(市、区)地税局分管领导开会,对方案进行讨论修改。6月1日已正式实施。结合重点检查工作,共计抽调全市稽查人员11人,稽查办案车辆4辆,整合了全市的稽查力量,为下一步开展“一级稽查、两级联动”工作创造了有力的条件。

第五,加强业务培训,提升全市地税稽查队伍的战斗力。一是坚持实施了学习制度,每月定期集中学习业务知识、查账技巧和与纳税人的沟通技巧,采取稽查人员轮流主持学习活动,通过集中学习,全面提高稽查人员的综合素质,练好内功。二是举办培训班,3月份在**县举办了全市地税系统20xx年度稽查业务培训。此次培训邀请自治区地税局稽查局领导给全市地税系统稽查员授课。本次培训主要讲授稽查人员自我保护方法和查帐技巧等方面,通过培训,拓展了稽查人员的知识面,掌握了一定的办案技巧。三是鼓励稽查干部参加在职的或脱产的高学历教育和“三师”资格考试,鼓励稽查干部在岗位上自学成才。4月27日邀请市局监察室周大安主任上廉政风险分析课,开展廉政教育;稽查领导与干部职工签订廉政建设责任书,提高稽查干部廉洁自律意识。

2011年,检查企业51户,企业自查27户,入库查补税款1677.46万元,加收滞纳金224.4万元,罚款181.56万元,共计入库2083.42万元;同时,组织入库崇钦高速公路税款890.39万元,完满完成全年稽查工作任务。截止今年6月30日,全市稽查系统共检查企业12户,辅导企业自查109户,入库查补税款3811万元,加收滞纳金106万元,罚款3万元,共计入库3920万元;同时,组织入库崇钦高速公路税款432万元,崇靖高速公路税款850万元。

(五)协助班子领导分管直属局工作,强化税源控管,加快组织收入进度,圆满完成税收收入目标任务

我在市局党组和凌才农副局长的正确领导下,一是狠抓组织收入中心工作,坚持组织收入原则。正确处理好规范执法与组织收入关系,提高收入质量。二是实行收入任务目标管理责任制。每月把税收任务分解到组、到人,实行收入任务挂钩、捆-绑考核制度。把收入任务完成情况、收入质量好坏与干部年终考核、评先评优挂钩。三是强化重点税源管理。今年纳入重点税源监控企业57户,分局对重点税源管理坚持以管户为主、管事为辅的原则,对重点税源管理人员进行分类整合,做到重点税源管细、管透、管深,全面提高重点税源管理效率。四是加强建筑安装业征管,确保建筑安装业税收收入及时入库。对全市重大项目工程实行动态管理,及时掌握项目投资情况,为组织收入赢得主动权。对辖区内所有建安项目进行逐条登记,对未结项目逐户建立项目管理资料夹,全面掌握企业及项目情况。截至6月10日,共入库建筑业税收2304万元。五是企业所得税汇算清缴面大幅度提高。积极做好企业所得税汇算清缴工作,狠抓汇算清缴工作质量,提高所得税汇缴后续管理水平,补缴税款入库778万元。六是较好地完成个人所得税12万元以上的申报工作。七是加强部门协作,提高税收征管质量。

2011年,市局直属局共组织各项收入21623万元,同比增收6302万元,增长41.1%,为*市经济社会又好又快发展提供了财力保障。今年上半年,共组织各项收入16135万元,同比增收4516万元,增长38.87%,为*市经济社会又好又快发展提供了财力保障。

由于狠抓稽查工作,以及直属局的组织收入工作,为市局完成税收收入目标任务做出了积极贡献。2011年我局累计组织收入16300.58万元,同比去年增收3040.47万元、增长22.93%。其中,自治区级收入15391.70万元,同比去年增收2618.98万元、增长20.50%,完成年度任务的101.26%;县级收入14840.47万元,同比去年增收2459.34万元、增长19.86%,完成年度任务的100.39%。今年上半年,我局累计组织各项收入12万元,同比增收220xx万元,增长22%。其中,组织财政收入117903万元,同比增收21262万元,增长22%;市县级收入113895万元,同比增收20240万元,增长21.6%,分别完成自治区地税局和市政府下达的年度工作目标52.6%和52.3%。

三、加强党风廉政建设,着力培养执政为民的作风

在做好分管和协助工作的同时,我紧抓廉政不放松,在政治学习、勤政廉政、税收执法等方面都严格要求自己,“要求别人的,自己首先要做得到”。通过率先垂范、严己律人,较好地发挥了分管领导的带头作用。

首先,认真落实党风廉政建设责任制。按照班子成员的职责分工,明确党政一把手是落实党风廉政建设责任制的第一责任人,对党风廉政建设和反腐-败工作负总责,其他成员根据分工负直接领导责任,实行“一岗双责”。配合局党组和凌才农副局长加强分管单位贯彻落实责任状的情况,与他业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,层层抓落实。我作为协助领导、副助理调研员,坚持做到严格自律,接受广大地税人员和社会各界的监督,切实执行党风廉政建设责任制。

其次,加强教育,警钟常鸣。三年来,我坚持每周政治学习制度,坚持把政治学习作为修身、做人、为官的头等大事来抓好,加强政治理论学习,牢固树立科学的人生观、价值观;利用古今中外正反两方面的典型教育自己以及广大干部职工牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立正确的世界观、人生关、价值观,发扬艰苦奋斗的作风,牢固树立过紧日子的思想,珍惜党和人民给予的岗位和权力,警钟长鸣,从思想上筑起反腐倡廉的防线。在实际工作中,我发挥好表率作用,把“堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政”作为自己的行为准则,自觉强化廉洁意识,严格遵守各项廉政规章制度,当好局领导的“助手”。

最后,具化措施,强化监督。对于廉政建设,我时刻不放松,强调必须令行禁止,言必信,行必果,并强化监督,使其成为碰不得的高压线,着重强化四项长效措施:第一,抓政治理论学习和廉政教育,巩固队伍廉政思想防线;第二,开展“廉内助”活动,积极发动干部家属监督作用,把好干部八小时外廉政关;第三,组建义务监察员队伍,邀请各界人士对税务干部的执法、廉政等情况进行监督;第四,搭建社会对地税部门的廉政监督平台,打造“阳光税局”、塑造“阳光税干”。三年来,我坚持了廉洁自律民-主生活会制度,除自我评议外,还诚恳邀请同志们帮助查摆有无不廉洁的行为,形成强大的监督攻势,从而有效杜绝了不廉洁行为的发生。

三年来,本人没有违规收送现金、有价证券、和支付凭证以及贵重物品;没有利用手中权力为配偶、子女、其他亲友及身边工作人员谋取过任何私利;配偶子女没有从事经商办企业的;没有用公-款相互宴请、铺张浪费,以及接受过可能影响执行公务的任何宴请、礼品、礼金等违法乱纪行为。

四、存在的问题和不足,以及今后的工作思路

总结三年来的工作,取得了一些成绩,也获得了一些荣誉,先后获评全区地税系统先进工作者、*市建市三周年先进工作者、*市个人三等功等多项荣誉。有成绩也有不足:一是要进一步提高政治理论水平,拓宽工作思路,强化理论联系实际、指导实际的能力。二是解放思想,更新观念方面存在差距。三是工作作风和思想作风方面还有待进一步改进。

总结已取得的成绩,以及自身存在的问题和不足,我明确了今后工作思路:

第一,进一步加强学习提高思想素质和品质修养。首先,坚定党性立场。坚决贯彻执行党的路线方针政策,千方百计完成党和人民交给的任务;凡事出于公心,秉公办事,把党、国家和人民的利益放在个人利益之上。其次,不断提高政策水平。用科学发展观统领自己的思想,对党和国家的政策能全面、正确理解。既要保证上级政策在本部门顺利执行,又能提出适合本部门实际的具体政策,将对上负责与对下负责一致起来。

第二,严于律己,做一名勤政廉政的好干部。“勤政出成绩,廉政得民心。”焦裕禄、郑培民这些勤政廉政典型代表的先进事迹感动着我、鼓舞着我、激励着我。今后,无论我身处哪个工作岗位,我一定严格要求自己,向典型学习,勤政廉政、忘我工作,真正做到权为民所用、情为民所系,利为民所谋,做到在工作中朴实而不花俏、深入而不漂浮、艰苦奋斗而不贪图享受、身体力行而不只说不做、严守组织纪律而不搞自由主义。

第三,扎实工作,促进地税事业科学发展。地方税收执法,是一项政策性极强、业务性极强、服务性极强的政务工作。我将秉承“加强学习,深入调研”的精神,在书本中学、在工作中学,坚持“沉”到基层,坚持做到“两个深入”:深入到干部群众中去,关心了解他们的工作和生活情况,诚心诚意地帮助基层干部职工解决工作和生活中的难题,以自己的实际行动感染他们,真正起到表率作用;深入基层、深入企业调查研究,了解掌握第一手资料,广泛听取各方面的意见和建议,切实改进工作中的不足,并加以落实。以扎实的工作作风,实实在在的工作业绩,为地税事业科学发展做出自己应有的贡献。

今后,我将继续坚持在上级局和*市地税局党组的正确领导下,积极践行科学发展观,紧抓深入开展“解放思想,赶超跨越”和“阳光效能”活动、“学习调研年”“创新管理年”活动的有利契机,将创先争优精神贯穿于日常工作当中,促进全市地税事业更上新台阶,为*跨越发展作出新的更大的贡献。

二〇一x年七月十二日

人才计划年度考核个人总结5

自从成为一名医生后,我就要求自己做一名好医生,一名将医德和医术双重结合的救死扶伤的好医生,我一直在不断地进步中,希望自己能够在不断的竞争和学习中取得进步。一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及部门工作做出了应有的贡献。

2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。

3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。

4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,全勤,无迟到早退。有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院的发展做出更大更多的贡献。

医生的天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美好的未来!

人才计划年度考核个人总结6

作为一名初任公务员,我于20xx年9月幸运地来到凤县坪坎镇人民政府工作。

四个月来,在各位领导的关心、支持、鼓励和各位同志的热情帮助下,我的思想认识和行政工作能力有了很大的进步,顺利地完成了从一名学生到一名公务员的角色转变。

以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好地完成了自己的本质工作和领导交办的各项工作。

现总结如下:

一,学习大量的政治理论知识。

现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据他们性格、能力的差异,安排相应的工作,尽心地进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。接手初三(2)班的班主任工作后,为了使初初二业已经形成的优良班级风貌更上一个新台阶,我特别重视班干部的队伍建设。下面让我来谈谈自己的一些做法和体会。

由于以前在学校学的是农学园林专业,因此对政治理论的学习相对较少,而现在作为一名公务员,具备良好的政治理论修养是必须的。

在这四个月中,我在镇领导的代领下学习了“科学发展观”,党的“十八大”、五中六中全会精神,同时自学了《马克思主义哲学》《毛泽东思想》经过学习,我的政治理论修养有了很大的进步。

二,积极学习业务知识,理论联系实际。

由于以前没有从事过企业、矿山之类的工作,自身对企业、矿山工作的了解还停留在比较便面的阶段,因此我努力学习相关企业、矿山方面的东西。

在工作中有不懂的地方虚心地向领导和同事请教,刚开始工作时还有点生疏,对于工作的一些程序并不了解,但在他们的帮助下使我对工作程序开始慢慢熟悉。

并为以后的工作打实基础。

语法知识也是做好各类高考题型的基础,我们在会考复习开始就对各个语法点进行系统的复习如名词冠词,代词,时态、语态、名词性从句、状语从句、非谓语动词、倒装等,我们尽量做到环环相扣,层层推进,再配以专项练习,达到扎实语法功底的目的,为第二轮的“强化能力”的训练做好充分准备。同时,由于在高考中语法知识是放在特定的语境中进行考查,在第二轮复习中我们归纳,分析了各类单项选择的解题技巧,尽可能创设各种语言情景来复习这些语法,从而提高学生灵活运用语言的能力。

三,努力工作、按时完成工作任务。

在学生的思想教育工作中,做到谆谆善诱,耐心疏导,耐心教育。例如当时有一个调皮学生,他叫叶成成。他学习成绩差,经常逃学,在班级中是“小霸王”。我采取和他经常谈心的方法,与学生交朋友,做学生的知心人,与家长紧密配合,发现有一点儿进步的就及时表扬。

人才计划年度考核个人总结7

时间飞逝,已经结束了,下面我从两个方面来对我的工作进行考核总结:

一、教学情况

今年高一的生物教学工作。能够严格按照新课程标准展开教学工作。认真完成学校的各项教学要求,教学成绩和学生满意率均收到应有的效果。在教学工作中,面向全体学生,能够利用身边的课程资源用教材教,使学生在学到知识的同时,具备应有的能力。

第一,通过开展生动有趣的教学活动,培养学生对生物学科的兴趣,指导正确消费,用所学知识观察周围事物,体验运用知识的乐趣。

第二,制作修改了每一课时的PPT,增大信息量,以便于学生把短期记忆转化为长期记忆。

第三,认真备课,钻研考纲,为减轻学生负担,做好个性化笔记,以备复习时使用。第四,坚持尊重和关心学生,用专业知识帮助他们解答课内外学习和生活疑惑。

二、科研情况

深入研究新课程理念,坚持用教材教,而不是教教材。这方面进展有四:

第一,备课做到常教常新。无论教材的组织和课件的制作都重新梳理,使之更适合这一届学生的实际情况。

第二,继续挖掘身边的课程资源。整个教学过程更加贴近学生的生活实际,使看似枯燥乏味的知识变得活灵活现,课堂气氛宽松活跃,学习积极性较高。

第三,面向全体学生。开学初绪论课便向学生做出保证:没有特殊情况,课堂上微笑到期末。实践证明,坚持这个得到学生热烈掌声的倡议,对提高学生的接受能力和教学成绩都很有帮助。

第四,撰写教学随笔、论文和教学反思等共6篇,如:《浅谈教师素质中的“四气”》、《开拓教学新思路追求“四主”创高效》、《挖掘潜力活化教材不断充实校本课程》、《观念决定行动――感悟中美“灰姑娘的故事”教学区别》、《诺贝尔医学奖简介》等,都真实反映了一年来的教学感悟和新思考,为今后的教学、科研奠定了比较坚实的基础。

总之,作为一名一线生物教师,能够立足于本职尽心尽力开展教学和科研工作,并不断总结经验教训提高理论水平,以便用理论指导实践。随时把教学科研成果发表资源共享。

人才计划年度考核个人总结8

一年来,本人在思想上严于律己,时时以一个人民教师的身份来约束自己,鞭策自己,热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。在工作中面向全体学生,教书育人,为人师表,重视学生的`个性发展,重视激发学生的创造能力。我还积极参加各种业务培训学习,努力提高自己的综合素质。服从领导安排,积极配合学校各种工作,按时完成学校安排的各项任务。

一、教育教学工作:

在学校教务的工作安排下,按照课程标准要求,认真专研教材,认真备课,把课标、教参与实际操作能力有机结合,按时完成了规定的教育教学任务,并确立“以学生为主体”,全面提高学生的知识和技能,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,从而使学生在基础知识、基本技能等方面的能力不断得到提高。

认真制定教学工作计划和撰写工作总结,积极参加学校组织的师德、校本教研、新课标、教育技术培训、科学发展观知识等培训学习,每次学习都能提前。安排好工作,做到学习、工作两不误。

此外,在教学中我非常注重与学生之间的情感交流,尊重学生的学习热情和认知能力,引导学生认识本民族文化,鼓励他们大胆探索和创新,并结合本民族文化内容进行文学创作,取得很好的效果。

二、其他方面:

在课余时间里,我不断加强理论研究,撰写教育教学论文,还创建了个人博客,把平时的教育工作、教学得失、听课感受、培训心得、教学困惑和生活随想等内容上传和同行交流分享、共同进步,还丰富了业余生活。

三、努力方向:

在新的一年中,加强自身政治学习、业务锤炼,不断提高教育教学水平,为学校的发展作出自己的贡献。

人才计划年度考核个人总结9

一学期以来,我顺利完成了年内的各项工作,现逐一总结如下:

1、精心施教,提高教学效率

在教学工作中,除了能准确把握教学大纲和教材,制定合理的教学目标,做到教学“六认真”,坚持备课写详案,充分发挥教材重、难点,精心设计教法,注重兴趣培养,注重能力训练,注重学法指导,充分发挥教师的主导作用,以学生为主体,力求教学由简到繁、由易到难、深入浅出、通俗易懂之外,为全面培养学生素质,我还结合学科及学生特点,不断探索新的教法、新课型,在“导”字上下功夫,全面提高学生的人文素养。在教学中,我常采用“启发式”、“探究式”、“问题法”“研究式”等多种教学方法,开设了诸如“研究学习”、“小组竞赛”等等。这些生动有趣的教法和课型的开展,不仅是对课堂教学内容的有益补充,更激起了同学们对于语文这门课程的兴趣,使他们对于数学学科逐渐做到“爱学”、“乐学”,同时,他们的思维能力,数学素养也在一种轻松活泼的氛围中不知不觉地得到了提高。实践证明,学生们很喜欢上这样的课,而我这样做,在促使学生增强能力,培养智力,提升人文素养的同时,也可以提高教学质量。任期内我所教学的班级学生成绩在每次考试中均居年级平均之上。

在教育工作中,我用“以人为本,用心热爱”作为工作理念,尽力做到“尊重学生——树立平等意识;帮助学生——树立服务意识;影响学生——树立师表意识;相信学生——树立民主意识”,针对个性,循循善诱,对“症”下药,以理服人,以情感人,既当良师,又作益友,逐步建立了民主、和谐、新型的师生关系。

2、学习理论,更新观念。

作为教师,我热爱我从事的这份职业,新的.课程改革对于教师的素质提出了新的要求,如何更新自己的教育理念,提升自己的专业素养,以全新的面貌做一个具有开拓创新与时俱进的新时期教师,已经成为我教学工作的目标,因此,在做好教育教学工作及学校管理工作的同时,我能认真学习现代教育教学理论,一年多来阅读了大量与教育教学相关的书籍,积极主动地接受新的教育教学理念,端正教育教学思想,努力提高教书育人,为人师表的专业知识和技能。。能以人为本,充分认识学生的主体地位,在教学中强调对学生的阅读指导和写作指导,强调学生的探究性学习和自主性学习,注重提高学生的数学素养。

3、重视教研,模范带头

向组内的所有教师尤其是青年教师开放课堂教学,每一次备课组和教研组的教研活动,我都能将自己的每一点教学收获、教学设想、教学资料等与组内同仁分享,担任“周周点评”主点评师,组内教师开展各类教学展示或参加各项教学竞赛,总给予积极指导和帮助。与组内的同事相互听课、评课,交流学习,上好优质课、随堂课,并及时小结,收集资料,每学期听课20节以上,每节听课都有详细的评课记录,并在教研活动中积极发表自己的见解,对数学教学提出了一些有益的建设性的意见。

回顾一年的工作,对照“骨干教师”的要求和标准,在今后的工作中,我将加倍努力,更好地投身教改之中,起好骨干教师的示范引领作用,奋力进取力争工作跃上一个新的台阶。

人才计划年度考核个人总结10

转眼XX年就要过去了,在过去的一年中,我在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

1、专业知识、工作能力和具体工作。我是六月份来到煤矿工作,担任矿行政秘书,协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了各项工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便;

(2)做好了各类信件的收发工作,底协助好办公室主任顺利地完成了年报刊杂志的收订工作。为了不耽误工作,不怕辛苦每天按时取信取报,把公函,便函及时分发到部门及个人。

(3)协助好办公室主任做好科室的财务工作。财务工作是一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了学院年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。为了矿工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为矿及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为煤矿的发展做出更大更多的贡献。

人才计划年度考核个人总结11

紧张的xx年年过去了,过去的一年可以说是不平凡的一年,作为车间的一名技术人员,我在车间领导和同志们的关心和支持下,通过努力工作,为企业做出了应有的贡献。在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求自己,做了很多工作,现将一年来的工作总结如下:

一、加强政治理论和技术知识学习,全面提高自己的政治文化素质和业务水平。

在xx年年年度工作中,我紧跟时代的步伐,加强理论知识方面的学习,通过阅读了《xxx》,努力做到认识上有新提高、运用上有新收获,达到指导实践、促进工作、提高工作水平和服务能力的目的,并及时写入常思想江报,积极向党组织靠拢,争取早日成为一名共产党员。在工作中不断的学习新技术新工艺,不断的充实自己,不断的提高自己的技术水平,来指导自己的工作。

二、工作中发扬团队合作精神,努务完成车间的生产任务

1、在平时的工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持经常和其他技术员进行工作交流,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间的各项生产任务。xx年年配合其他技术员根据车间可纺性合理安排小修机台和换喷头机台,累计改纺413台,十几个品种。

2、根据行业协会的精神,xx年7月份公司要求五长丝车间北区停车,我配合其他技术员做好停车期间的工艺处理和平时的串碱工作,并把在工作中遇到的问题及时向车间领导汇报,安排相关人员解决。9月份北区开车,做好开车前期的准备工作,做好工艺处理,提前将各项工艺参数调整到位,确保开车成功,保证产品质量。

3、由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我经常和原液车间的技术员沟通,反映车间的可纺性情况,并与职能处室的技术员多联系沟通,希望能够改变桨粕的配比来提高可纺性,今年公司采取了使用多种桨粕混用的办法,大大提高了可纺性。满筒率由原来的不足80%上升到了现的85%左右。

4、每月将车间的生产情况进行一次总结,及时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进行总结,及时上交处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现的异常情况,进行分析采取纠正措施,写出纠正措施报告。

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