撤销劳动仲裁申请书

撤销劳动仲裁申请书 (样本一：标准版)

致： [填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称，例如：北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会]

申请人基本信息：

姓名：[填写申请人姓名]

性别：[男/女]

民族：[填写民族]

出生日期：[年月日]

身份证号码：[填写完整身份证号码]

住址：[填写详细住址，具体到门牌号]

联系电话：[填写有效的手机号码]

邮政编码：[填写住址对应邮编]

电子邮箱（如有）：[填写电子邮箱地址]

被申请人基本信息：

名称：[填写被申请单位全称]

法定代表人/主要负责人：[填写姓名及职务]

统一社会信用代码：[填写单位的统一社会信用代码]

住所地/注册地址：[填写单位注册地址]

实际经营地址：[填写单位实际经营地址，如与注册地址不同]

联系人：[填写单位负责处理此事的联系人姓名及职务，如人事经理]

联系电话：[填写单位有效联系电话，如办公室电话或联系人手机]

邮政编码：[填写单位地址对应邮编]

撤销仲裁申请事由：

申请人 [填写申请人姓名] 因与被申请人 [填写被申请单位全称] 发生 [简要说明原劳动争议类型，例如：关于拖欠工资、违法解除劳动合同赔偿金、未缴纳社会保险等] 劳动争议一案，已于 [年月日] 向贵委提交了劳动仲裁申请书，并于 [年月日] 收到贵委发出的《受理案件通知书》（案号：[填写贵委授予的完整案件编号，例如：京朝劳人仲字﹝2023﹞第XXXX号]）。

现因以下原因，申请人自愿申请撤回本次劳动仲裁申请：

[选择或修改以下原因之一，或根据实际情况详细说明]

1. 申请人与被申请人已于 [年月日] 就本案所涉劳动争议事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成了和解协议。根据该协议，[可以简述和解结果，例如：被申请人已一次性支付申请人相关款项共计人民币XX元整，双方就本案争议已无其他纠纷]，申请人认为原仲裁请求的基础已不存在/已通过协商方式解决。申请人确认该和解系本人真实意愿表示，对和解内容无异议，并愿意承担相应的法律后果。

2. 基于申请人个人原因 [可以根据情况稍作具体说明，例如：因家庭出现重大变故需集中精力处理、因找到新的工作无暇继续处理本案、经重新考虑认为通过其他途径解决更为适宜等]，经慎重考虑，决定不再继续进行本次仲裁程序。申请人知悉撤回仲裁申请可能带来的法律后果，包括在特定情况下可能丧失就同一请求再次申请仲裁的权利。

3. 申请人经进一步了解相关法律法规及案件事实后，对原仲裁请求及理由进行了重新评估，认为 [可以简述重新评估的结果，例如：部分请求证据不足、法律适用方面存在不同理解等]，为避免浪费仲裁资源，决定先行撤回本次申请，待 [如有后续计划可简述，例如：补充收集证据、进一步咨询法律专业人士] 后再行决定是否采取其他法律行动。

声明与承诺：

本人， [填写申请人姓名] ，在此郑重声明：

1. 本次撤销劳动仲裁申请完全是本人真实、自愿的意思表示，未受到任何形式的胁迫、欺诈或不当影响。

2. 本人已充分理解并知悉撤回劳动仲裁申请的法律意义和可能产生的法律后果，特别是根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关规定，对于某些情形下撤回仲裁申请后，可能不得再以同一事实和理由重新申请仲裁。本人自愿承担由此产生的一切法律责任和风险。

3. 本人确认，自本撤销申请书提交贵委之日起，原提交的案号为 [再次填写完整案件编号] 的劳动仲裁申请即告撤销，贵委无需再就该申请进行审理和裁决。

4. 如撤销原因是基于与被申请人达成和解，本人确认和解协议内容已清晰了解，并对协议的履行情况 [根据实际情况选择：表示满意 / 正在按约定履行中]。

请求事项：

基于上述事实和理由，恳请贵委依法审查并批准本人的撤销劳动仲裁申请。

此致

[填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称]

申请人（签名或盖章）：

[申请人亲笔签名处，如为单位申请则加盖公章]

日期：

[年月日]

（本样本仅供参考，请根据实际情况进行修改和填写。提交时建议一式多份，具体份数请咨询受理仲裁委的要求，通常至少包括仲裁委留存一份、送达被申请人一份、申请人自留一份。）

撤销劳动仲裁申请书 (样本二：和解撤诉专用版)

致： [填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称，例如：上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会]

申请人信息：

姓名：[申请人姓名]

身份证号码：[申请人身份证号码]

住址：[申请人详细住址]

联系方式：[申请人手机号码]

被申请人信息：

单位名称：[被申请单位全称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

单位地址：[单位注册或经营地址]

联系电话：[单位联系电话]

原仲裁申请信息：

申请日期：[年月日]

受理日期：[年月日]

仲裁案号：[填写仲裁委授予的完整案号，例如：沪浦劳人仲(2023)办字第XXXX号]

原仲裁请求：[简述原仲裁请求的核心内容，如：请求支付违法解除劳动合同赔偿金XX元、补缴XX期间社会保险等]

撤销仲裁申请的事实与理由：

申请人 [申请人姓名] 就与被申请人 [被申请单位全称] 之间的 [再次简述争议类型，例如：劳动报酬及经济补偿] 劳动争议，曾于上述日期向贵委提起劳动仲裁申请，案号为 [再次填写完整案号]。

在本案仲裁程序进行过程中/在贵委主持调解下/经双方庭外友好协商，申请人与被申请人本着互谅互让、和平解决争议的原则，已于 [年月日] 达成《劳动争议和解协议书》（以下简称“和解协议”）。该和解协议就本案所涉及的全部争议事项 [或明确列出和解涵盖的具体争议点] 进行了约定，明确了双方的权利义务。

根据和解协议第 [具体条款号，如：三] 条约定：“[可以引用和解协议中关于款项支付、义务履行等的关键内容，例如：被申请人应于本协议签订之日起X日内向申请人一次性支付包括但不限于工资、补偿金、赔偿金等在内所有款项共计人民币 [具体金额] 元整（大写：人民币 [大写金额] 元整）]”。截至本申请书提交之日，[根据实际履行情况选择：被申请人已按照和解协议约定履行了全部/主要支付义务，申请人已收到相应款项 / 双方正在按照协议约定履行各自义务，进展顺利]。

鉴于双方已通过和解方式圆满解决了本次劳动争议，原仲裁申请所依据的事实基础已经发生变化，申请人认为已无必要再继续进行仲裁程序。为履行和解协议中关于撤销仲裁申请的约定 [如果协议中有此约定，务必提及]，并本着信守承诺、尊重双方和解成果的原则，申请人特此向贵委提出撤销本案劳动仲裁申请的请求。

申请人确认与声明：

本人确认，签署上述和解协议及提交本撤销申请书，均系本人经过审慎考虑后的真实意愿表达，不存在任何欺诈、胁迫、重大误解等可撤销或无效的情形。
本人已完全知晓并理解撤回本次仲裁申请的法律后果。本人明白，一旦贵委批准撤销申请，就本案已经和解的争议事项，原则上不得再以同一事实和理由向仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼，除非出现法定可以反悔的情形（如对方未履行和解协议等，但具体需依据法律规定和协议约定）。
本人确认，与被申请人达成的和解协议内容是双方协商一致的结果，该协议的达成意味着本案争议已得到最终解决。本人对和解协议的内容及履行情况 [选择：表示满意 / 确认其效力]。
本人承诺，自撤销申请获批后，将严格遵守和解协议的各项约定，并放弃基于本次劳动争议原由对被申请人提出任何其他仲裁或诉讼请求的权利。

撤销请求：

综上所述，申请人 [申请人姓名] 依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条 [或参照当地具体规定调整法条引用] 之规定，特向贵委申请撤回案号为 [再次填写完整案号] 的劳动仲裁申请，恳请贵委予以审查并作出准予撤销申请的决定。

此致

[填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称]

申请人（签名）：

[申请人亲笔签名处]

日期：

[年月日]

附件（如有）：

1. 《劳动争议和解协议书》复印件（根据仲裁委要求可能需要提供）

撤销劳动仲裁申请书 (样本三：详细说明版/个人原因或其他复杂情况)

致： [填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称，例如：广东省深圳市南山区劳动人事争议仲裁委员会]

申请人详细信息：

姓名：[申请人姓名]

性别：[男/女]

出生年月：[年月]

民族：[民族]

居民身份证号码：[完整身份证号码]

户籍所在地：[户籍地址]

现居住地址：[现详细住址，确保可接收法律文书]

联系电话（主要）：[手机号码]

联系电话（备用）：[固定电话或其他手机]

电子送达地址（确认有效）：[电子邮箱地址]

被申请人详细信息：

单位全称：[被申请单位全称]

统一社会信用代码/注册号：[单位代码]

法定代表人/负责人：[姓名]，职务：[职务]

注册地址：[单位注册地址]

主要经营场所地址：[单位实际经营地址]

委托代理人（如有）：[姓名]，职务：[职务，如人事部经理]

联系电话：[单位对外联系电话或代理人电话]

单位邮政编码：[邮编]

原仲裁案件信息：

申请仲裁时间：[年月日]

贵委受理时间：[年月日]

仲裁案件编号：[填写贵委授予的完整案号，例如：深南劳人仲案﹝2024﹞第XXXX号]

争议类型：[详细说明原争议性质，例如：因被申请人单方违法解除劳动合同，申请支付赔偿金、未休年休假工资、加班费及补缴社保等产生的系列劳动争议]

原仲裁请求概述：

1. 请求裁决被申请人支付违法解除劳动合同赔偿金人民币 [具体金额] 元；

2. 请求裁决被申请人支付 [年份] 年度未休年休假工资人民币 [具体金额] 元；

3. 请求裁决被申请人支付 [起止日期] 期间的加班工资共计人民币 [具体金额] 元；

4. 请求裁决被申请人为申请人补缴 [起止日期] 期间的社会保险费 [具体险种和基数标准简述]；

5. [其他原请求项]。

申请撤销仲裁的事实、理由与详细说明：

申请人 [申请人姓名] 原因上述劳动争议，向贵委提起了劳动仲裁。案件（案号：[再次填写完整案号]）受理后，[可以简述案件进展，例如：已进行了首次庭审 / 尚在等待开庭通知]。

现申请人基于以下情况，经过反复斟酌与审慎评估，决定向贵委申请撤回本次全部仲裁请求：

情况一：个人原因的详细阐述（选择此项时详细说明）

由于申请人近期 [详细描述个人原因，请务必具体化，例如：

家庭发生重大变故，如直系亲属重病需长期陪护/需处理紧急家庭事务，导致本人目前精力、时间均无法保障有效参与后续仲裁程序，包括准备证据、按时出庭等。具体情况为[简述情况，注意保护隐私但要让仲裁委理解困难]。继续进行仲裁程序将给本人带来极大负担，也可能因无法充分参与而影响案件公正审理。

申请人已于近期获得一份新的工作机会，新雇主位于 [城市/地区名称]，需要申请人尽快入职并可能需要搬迁。新工作的初期阶段需要全身心投入，客观上难以兼顾本案的持续跟进。考虑到诉讼旷日持久的可能性以及对新工作的影响，决定暂时搁置争议。

申请人在仲裁过程中，对自身健康状况进行了评估，医生建议 [简述医嘱，如：避免精神压力过大、需要静养等]。考虑到仲裁过程可能带来的精神压力和时间投入，为了身体健康考虑，决定先行撤回申请。

其他非常具体的、足以说明撤销必要性的个人原因。]

基于上述个人客观情况的变化，申请人认为目前已不适宜或难以继续推进本案的仲裁程序。

情况二：对案件评估或策略调整的说明（选择此项时详细说明）

申请人在提交仲裁申请后，[详细描述重新评估的过程或发现，例如：

进一步收集、整理证据的过程中，发现部分关键证据 [具体说明，如：证明加班事实的某项证据难以取得有效形式 / 证明解除违法性的某个关键事实链存在瑕疵]。经过对现有证据材料的再次审视和法律咨询，认为原部分仲裁请求的证明力可能不足，若继续仲裁，存在较大的败诉风险。

对相关法律法规、司法解释以及近期类似案例进行了更深入的研究学习/咨询了多位法律专业人士后，对本案涉及的 [具体法律焦点，如：加班费计算标准、赔偿金适用条件等] 的法律适用问题有了新的认识。基于此，认为原仲裁请求的某些部分可能需要调整或重新考虑法律策略。

了解到被申请人目前的经营状况 [具体说明，如：出现严重财务困难、濒临破产清算、主要负责人失联等]，即使获得胜诉裁决，后续执行可能面临极大困难，维权成本与预期收益不成比例。

发现了新的事实或证据，可能更适合通过其他法律途径 [如：考虑提起包含其他诉求的民事诉讼、寻求劳动监察部门介入等] 来解决与被申请人之间的整体纠纷。]

因此，申请人认为，从维护自身最大利益、合理分配维权资源的角度出发，现阶段撤回本次仲裁申请是更为理性的选择。后续是否以及如何再次主张权利，将根据情况发展另行决定。

（注意：以上“情况一”和“情况二”选择其中之一或结合实际情况综合表述，核心在于提供充分、合理且具体的理由，说服仲裁委申请撤销是基于真实意愿和合理考虑。）

关于撤销后果的认知与承诺：

申请人 [申请人姓名] 在此确认并作出以下承诺：

1. 本人充分知悉，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定：“当事人收到仲裁裁决书后，对裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。”以及相关司法解释中关于撤诉后再次起诉的限制性规定。本人明白，本次撤回仲裁申请可能导致本人在将来就同一争议事实和理由再次申请仲裁时受到程序上的限制或不予受理。

2. 本次撤销申请的决定是本人独立、自主、清醒状态下作出的，没有任何外在压力或误导因素。本人对撤销申请可能带来的一切直接或间接的法律后果，包括但不限于诉讼时效的计算、证据的保存、权利的暂时或永久性放弃等，均有清晰的认识，并自愿承担。

3. 本人保证本申请书中陈述的事实和理由真实、准确。如有虚假，愿意承担相应的法律责任。

4. 自本申请书递交并获贵委批准之日起，视为本人放弃在案号为 [再次填写完整案号] 的仲裁案件中提出的全部仲裁请求。

撤销请求：

鉴于以上详述的事实与理由，申请人 [申请人姓名] 恳请 [填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称] 对本人的撤销仲裁申请予以审查，并尽快作出准予撤销的书面决定。

此致

[填写受理案件的劳动争议仲裁委员会全称]

申请人（签名并按指印）：

[申请人亲笔签名处]

[申请人右手拇指指印处]

日期：

[年月日]