员工上岗申请书简短的

尊敬的[公司名称]人力资源部/相关部门：

本人[申请人姓名]，性别[男/女]，身份证号码为[身份证号码]，联系电话[手机号码]，目前居住地址为[现居住地址]。

经贵公司严格的面试与筛选流程，本人已于[日期]收到贵公司发出的录用通知书，并欣然接受了贵公司[部门名称]部门[职位名称]的聘用邀约。按照录用通知书的约定，本人拟于[具体入职日期，例如：2023年X月Y日]正式到岗，开始在贵公司的工作。

为确保本人能够顺利履行岗位职责，尽快融入团队，并依照公司相关规定完成所有入职及上岗手续，特此提交本上岗申请。本人已充分了解贵公司的企业文化、规章制度、保密协议要求及岗位职责说明，并承诺：

1. 严格遵守中华人民共和国的各项法律法规，以及贵公司所有规章制度、员工手册、行为准则、职业道德规范及保密协议等文件要求。

2. 服从公司管理层的合理工作安排，认真履行[职位名称]岗位职责，保质保量完成各项工作任务和绩效目标。

3. 自觉维护公司形象与利益，保守公司所有商业秘密、技术秘密和客户信息，不进行任何损害公司利益的行为。

4. 积极配合人力资源部及其他相关部门办理所有入职手续，包括但不限于签订劳动合同、办理社保公积金转移及新增手续、完成入职体检（如需）、领取工牌、门禁卡、办公设备（如电脑、手机）及其他必要的办公用品。

5. 主动参与公司组织的各项入职培训及岗前培训，快速掌握岗位所需知识和技能。

6. 如在工作期间出现任何影响正常履职的身体状况或其他特殊情况，将及时向公司相关负责人汇报。

附件（如适用）：

1. 个人身份证复印件

2. 最高学历/学位证明复印件及学信网验证报告

3. 专业资格证书/职称证书复印件（如有）

4. 前单位离职证明原件

5. 入职体检报告

6. 银行卡信息（用于工资发放）

7. 其他贵公司要求提交的证明文件或材料

恳请贵公司人力资源部及[所属部门名称]部门领导尽快审批此申请，并给予本人相应的指导与协助，以便本人能够顺利办理所有上岗事宜，尽快进入工作状态。本人已做好充分准备，充满热情与期待，希望能尽快为贵公司的发展贡献自己的力量，与公司共同成长。

此致

敬礼！

申请人：[申请人姓名]

工号（待定）：

申请日期：[日期]

员工上岗申请书 (模板二：内部调岗/晋升上岗申请版)

尊敬的[公司名称]人力资源部、[原部门名称]部门及[新部门名称]部门领导：

本人[申请人姓名]，现任工号[员工工号]，原属[原部门名称]部门[原职位名称]一职。根据公司人力资源部于[通知日期]下发的[调岗/晋升]通知（文件编号：[文件编号，如适用]），本人已获准调往/晋升至[新部门名称]部门担任[新职位名称]一职。

为确保本次岗位调整的顺利过渡，尽快在新岗位上发挥作用，并依照公司内部调岗/晋升流程完成上岗手续，特此提交本上岗申请。本人对公司给予的信任与机会深表感谢，并承诺：

1. 在原岗位上，将积极配合完成所有在岗工作的交接事宜，包括但不限于项目资料、客户信息、工作进度、设备及文件移交，确保无缝衔接，不影响部门日常运作。

2. 在新岗位上，将迅速熟悉新的岗位职责、业务流程、团队协作模式及考核标准。

3. 严格遵守公司各项规章制度，服从新部门管理，积极主动地学习新知识、新技能，迎接新的挑战，为新部门和公司创造价值。

4. 积极配合人力资源部及新旧部门办理所有调岗手续，包括劳动合同变更、岗位职责确认、薪资调整、系统权限变更、办公地点及设备调整等。

5. 主动与新部门同事及领导进行沟通，尽快融入新团队，适应新的工作环境。

6. 继续保守公司商业秘密和技术秘密，维护公司利益。

附件（如适用）：

1. 内部调岗/晋升通知书复印件

2. 原岗位工作交接清单（已完成或计划完成）

3. 个人近期工作总结及未来展望（如要求）

4. 其他公司要求提交的相关文件

恳请人力资源部、[原部门名称]部门及[新部门名称]部门领导审核此申请，并对本人在新岗位的工作给予指导和支持。本人已做好充分准备，将以饱满的热情和更专业的态度，在新岗位上贡献更多力量，不辜负公司的信任与期望。

此致

敬礼！

申请人：[申请人姓名]

工号：[员工工号]

申请日期：[日期]

员工上岗申请书 (模板三：合同续签/重新聘用上岗申请版)

尊敬的[公司名称]人力资源部及[所属部门名称]部门领导：

本人[申请人姓名]，工号[员工工号]，原属[所属部门名称]部门[职位名称]一职。本人与贵公司签订的劳动合同将于[原合同到期日期]到期。根据公司的人力资源政策以及本人过往的工作表现与未来职业发展规划，本人希望继续在贵公司服务，特此提交本上岗申请，申请续签劳动合同并继续在[职位名称]岗位履职。

自[入职日期]入职以来，本人在[所属部门名称]部门担任[职位名称]，期间严格遵守公司各项规章制度，积极履行岗位职责，完成了[简述主要工作业绩或项目成就，例如：参与并成功交付了X个项目，实现Y%的业绩增长，提升了Z项工作效率等]。本人深知公司对员工职业发展及人才持续培养的重视，亦对公司未来的发展充满信心。

为确保本人能够持续为公司发展贡献力量，并依照公司续签劳动合同及上岗的相关流程，本人再次承诺：

1. 严格遵守国家法律法规及公司所有规章制度、员工行为准则、保密协议等。

2. 服从公司管理层的合理工作安排，持续提升专业能力，保质保量完成各项工作任务和绩效目标。

3. 积极配合人力资源部办理所有续签/重新聘用手续，包括但不限于签订新的劳动合同、续签保密协议、调整薪资福利、更新个人信息等。

4. 秉持职业操守，保守公司商业秘密和技术秘密，维护公司利益。

5. 主动适应市场变化和公司战略调整，积极学习新知识、新技能，与公司共同进步。

6. 如有任何身体状况或其他特殊情况可能影响正常工作，将及时向公司报备。

附件（如适用）：

1. 个人近期工作总结及未来工作计划

2. 职业发展规划简述

3. 其他公司要求提交的证明文件

恳请贵公司人力资源部及[所属部门名称]部门领导能够审阅此申请，并批准本人续签劳动合同。本人期待在未来的工作中，继续发挥所长，持续为公司创造价值，与公司共同迎接新的挑战和机遇。