2024村务专干年度考核个人总结(范文17篇)

“村务专干年度考核个人总结”这个词的意思是:对作为村务工作人员的个人在一年内的工作表现、成果、经验教训等进行系统的回顾和总结。这个总结通常是在一年的工作期结束后,由村务专干自己撰写,用以评估自己的工作表现,为未来的工作提供参考。以下是有关于村务专干年度考核个人总结的有关内容,欢迎大家阅读!

2024村务专干年度考核个人总结(范文17篇)

村务专干年度考核个人总结1

时间过得真快,忙忙碌碌中,我担任社区工作者已经快三年了。

20xx年二月,经过笔试、面试等层层选拔,我有幸成为了一名社区干事,并被分配到、、街道、、社区工作。通过这三年的磨练和考验,我对社区这项工作有了更深刻的认识和了解,也学到了很多的知识和经验:我懂得了要有耐心去面对性格不同的群众;明白了要用真心为每一位居民服务;学会了要充满爱心的去关爱每个人;也养成了在压力和困难面前永远保持坚强和乐观的心态。

下面,我就自己这三年来的工作情况和心路历程做一下汇报和总结:

首先是刚到xx社区时,由于对业务工作不熟悉,我就辅助副主任做安全生产和劳动就业工作,这两项工作看似简单,做起来可不容易,尤其是安全生产,需要每个月都要去辖区内所有单位和个体门点进行安全检查,不管冬夏,不管雨雪,只要有空闲时间,我就和副主任一起去检查,育才辖区内有40多家单位和个体户,每次我们都要用2、3天才能全部检查完毕,遇到支持工作的还好,有时遇到不理解我们的商户,不仅拒绝接受检查,拒绝签字,还要听他们的冷言冷语。每到这时我就耐心的对居民解释这项工作的重要性,告诉他们这关系到我们大家的生命和财产安全。经过我们多次走访和宣传,个体户们都理解了我们的工作,每次检查都积极配合我们,我们与居民之间的距离也近了。

在社区,我还负责政务公开工作,为了能提高为民代理服务的效率和质量,社区成立了为民代理政务服务中心,我就成了政务服务中心的负责人,每天认真记录居民的来电来访,收集民情民意,并及时把代理情况汇报给上级,把办理结果反馈给居民,让每一位来访的居民都得到一个满意的结果,因为我态度好,有耐心,也得到了很多居民赞扬。

在政务公开信息报送工作中,我本着全面性、准确性、及时性的原则,对社区内发生的好人好事、突发事件和工作动态进行随时记录,认真整理,并及时将信息报送到街道党办,通过党办上传到政务公开网上,让群众通过各种方式了解我们社区,信任我们社区,增加我们工作的透明度,更加大了社区的凝聚力。

在做好自己工作的同时,我努力配合社区主任和其他同志,做好应做的能做的工作:20xx年我组织社区“庆七一”联欢会,虽然没有绚丽的舞台,没有知名的演员,但是在我的认真部署和大家的密切配合下,演出获得圆满成功;在防汛抗洪中,我和社区主任一起冒着大雨去查看水情,我们趟着齐腰深的垃圾水去居民家中走访受灾情况,却因为着凉一起闹肚子疼;在完善低保户档案工作时,我负责整理。

低保户档案材料,由于我们社区低保户多,有170多户,每个家庭的情况也不同,为了尽快完成工作,我把每个低保户缺少的要件和家庭情况都认真记录下来,然后给他们打电话,要材料,最后再把每个低保户的档案整理好,归类、分组,经过我们加班加点的紧张忙碌,这项工作圆满完成,我对社区低保工作的的复杂性和艰巨性也有了更深的理解。

20xx年五月,由于工作需要,我被借调到、、街道社会事业科,主要负责计划生育、农村合作医疗、政务服务大厅管理和政务公开的信息上报工作。

在感谢领导对我工作能力肯定的同时,我感到自己的压力也更大了,因为在我接管计划生育工作的同时还接管了由社会事业科负责的合作医疗和应急办的工作,再加上政务公开信息上传和报表,我真怕自己应付不来。但是这种担心只是转瞬即逝,面对上级交给我的任务,又调动起我不服输的尽头,我暗暗告诉自己,要把压力变成动力,认真完成各项工作。

都说计划生育是“天下第一难事”,我觉得不假,因为计划生育是一项政策性很强的工作,要想把这项工作做好,必须有过硬的业务素质。

第一次参加计划生育会议就让我感到很紧张,因为计生局下属好几个部门,科技科、政法科、统计科、办公室、宣传科、流动人口、计生协会、药具站等,而且这些部门每个季度都要单独报表,都有不同的的工作安排,会议开完了,任务下达了,我却还是一知半解,为了能尽快熟悉计划生育的业务知识,独立担任计划生育工作,完成上级下达的任务,我坚持边学习边工作,并利用休息时间向书本学,在网上查,向有经验的同志问,我虚心请教,大家也不厌其烦的告诉我,在我的努力和大家的帮助下,第一次报表终于圆满交卷了,我的业务水平也有了很大的提高。

从开始接管计划生育工作到现在已经整整一年了,在这一年中,有苦、有乐、有酸也有甜,但是让我感触最深的就是一个字:忙。

比如科技科的叶酸宣传和免费发放,需要我定期组织社区开展大型宣传活动,宣传待孕妇女服用叶酸的好处,并坚持每月三次报表,到现在的月报表、季报表,可以看出国家对新生儿脑神经管缺陷干预的决心和力度,还有孕前风险评估等活动,我们会为想生育子女的父母们进行孕前风险评估和跟踪调查,告诉居民们什么生活习惯会影响胎儿的成长,让他们了解怎样才能生育一个聪明健康的小宝宝。

在避孕药具发放时,除了在社区给育龄妇女免费发放外,我还积极拓宽免费药具发放渠道,协助药具站在两个大型商场摆放了开放式发放货架,进行避孕药具“开放式发放”活动,这样切实保障了育龄人群对避孕药具的需求,也方便居民就近领取。

政法科的工作不多,但是涉及到农村奖扶、特殊奖扶的扶助金和独生子女奖励费的发放工作,要求在上报核实时必须要心细,准确,不能遗漏一个人,今年辽滨街道共发放城镇双无业独生子女父母奖励金20多万元,20xx多人次,特殊奖扶12人,14400元,全部发放到居民手中,没有一份漏报。

计划生育工作中,必须天天关注的就是统计和流动人口了,这两种工作除了报表外,更多的时间就是要在网络上完成大部分工作。因为经过全省联网的辽宁省人口信息系统并不完善,系统内的居民信息也不全面,还需要我们及时把升级后的人口信息系统进行修改和更新,为了尽快掌握人口信息系统统计和流动两个用户的业务技能,我就经常向计生局的业务负责同志请教,并认真学习,操作,在计划生育的QQ群里,我是提出问题最多的,也是完成任务最快的。在今年的几次集中修改系统数据时,由于人口多,流动性大,辽滨街道需要修改的数据最多,早婚信息900多人、身份证号重复3000多人、流动人口3000多人,看着比别的乡镇多出好几倍甚至是几十倍的数据,我没有着急,因为我的原则是主动工作,不等不靠,在我已经能熟练操作人口信息后,又开始对社区计生专干进行培训,让她们也开始掌握人口信息系统的使用方法,也方便以后工作。

村务专干年度考核个人总结2

太平庄南社区以“商业型特色社区”建设为主线,围绕创建“文化型社区”品牌,强化社区宣传阵地和文化队伍建设,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破的新局面,社区工作人员年终工作总结。真正做到“以人为本”和信息传递的快速化,跳出原有思维,脚踏实地,攻坚克难,促进社区工作高质量、高效率的完成。为XX年的工作画上了圆满的句号。

一、以党建为龙头,带动各项工作创新开展

太平庄南社区以商务楼为主,是新经济组织和高层次人才集中的场所,也是经济发展最活跃之地,其中也存在着规模不等的党组织和党员。社区内现有商务用楼11栋,楼内有各类经济组织377家,就业人数5881人,其中有党员24人,居民108户。

(一)、“三服务”凝聚人心,“六送六促”实现良性互动

社区党委以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,发挥党组织凝聚人心的作用,努力实现党建和经济发展互动双赢,为企业做好“三服务”,(即:建好服务阵地;拓展服务内容;提升服务水平)及“六送六促”(送政策解民惑;送法规促民主;送服务促交流;送关爱促发展;送文化促合作;送文明促新貌)的工作思路中,走进楼宇,以为企业中的流动党员送学、送服务为基点,延伸扩展党员服务范围。社区党委通过楼宇党建工作,努力实现社区、企业联动,从实际出发建立党建工作网络体系,积极融洽楼宇业主之间的关系,并为他们搭建信息互通平台,营造楼宇之间的和谐友善,团结互助的良好风尚。

(二)、“两个党校”打通教育管理难题

商务楼入驻企业中优秀青年人才云集。同时,入驻的企业和员工流动性很强,要吸引住这个特殊的人群,并使动态的组织和人员进入有序的管理,就必须将有针对性的服务关怀与教育管理结合起来。首先开设了《太南论坛》,在落实科学发展观过程中,针对党员分散,科学处理学习与工作的关系,坚持把集中学习与网络教学结合起来。创新学习方式,利用《太南论坛》开设网络党校。利用网络在信息传播中的时效优势,改变传统党组织活动的思路,采用“网联党员”的创新构想,构建党建网络服务平台,实现在“无形空间”进行“有形互动”。其次以“流动党校”的管理机制,采取“三步走”。对社会单位的流动党员分片分组,分别集中“送学”上门。把党的理论、经济发展形势、党员干部心理健康等列入党课课程。围绕地区工委的重点工作,派党建专职负责人到企业做党建工作指导员。通过“网络党校”远程教学和“流动党校”集中“送学”上门,使流动党员教育工作不留死角。

(三)、“三个联席会”促进党建与工建联动

在商务楼的入驻企业中,大部分是没有党员的“两新”组织。要在这些组织中贯彻落实党的方针政策,渗透党的影响力,增强党的执政能力,就必须依法大力推进工会的组织建设,大力发展工会会员。党通过对工会的领导,依法参与企业的管理,使党的工作的“触角”顺利地延伸到基层企业,使党的主张变成企业和员工的自觉行为。此外,党组织还可在工会和团组织的骨干中,培养、考察、发展新党员,壮大党的队伍。社区党委积极探索多样化的教育途经,以小型多样的方式,积极搭建沟通平台,成立了“党建联席会”、“同乡会”、“企业家联席会”,增进彼此之间认识了解,加强联系与交流的机会。通过这种方式,有三对公司达成合作意向,并形成口头协议。增进了驻区企业团结互助,共谋发展的良好局面。

二、文化生活“三推进、三提高”,文明素质上档次

(一)推进“文化型社区”建设、提高工作人员综合素质及创新意识。

社区党委针对第二批深入学习科学发展观“以人为本”的核心工作,开展“周周有话题,月月有提高”的大讨论活动。锻炼社区人员“想、查、说、写”的能力。通过交流增进了解,查找自己的不足,从而达到锻炼队伍,促进交流,活跃工作气氛的目的。

以周周话题为基点,社区将“快乐星期”主题活动延续到每一周,其中包括:参观北京展览馆的辉煌60周年成就展、首都博物馆的世博会等展览及各项文体活动。眼界决定境界,通过“快乐星期”促使各项活动在社区内百花齐放,体现社区健康、和谐、活泼的一面,全面提升社区人员素质。

(二)推进未成年人及青年人思想道德教育,提升社区青少年道德素质。

社区在往年工作的基础上,找准思想道德教育新角度,即“体验式教育”,以丰富多彩的体验活动,将青年人的业余生活提升一个层次。其中从未成年人的“小手绘出美好的明天”到企业员工成立“雷锋志愿队”、“夏日之约青年联谊会”;从“百姓之星”故事会到国庆知识竞赛;从为青年朋友搭建的社区运动会;到位小朋友和老年人开展的社区趣味运动会。等等。

(三)推进文明建设,加强社区整体素质。

首先,社区从文明楼宇创建入手,开展社区文明建设工作。以我国传统节日入手,以传动节日为契机,开展各种联谊活动,充分调动辖区居民的参与热情,将传统节日的内容、来源、习俗、意义与大家分享,让居民知道传统节日、了解传统节日、热爱传统节日。比如组织居民到昌平虎裕山庄植树园,开展“种一棵小树,还一片净土”为主题的社区春季植树活动(曾在朝阳政务报导)。

三、民生工作三结合一强化,做实满意服务

(一)科学发展观与为民办实事相结合。

社区在学习落实科学发展观、为民办实事的过程中。在社区叠墅花园内安装了一套健身器材。此次体育健身器械安装点的选择兼顾了方便广大居民使用,又考虑到与周边环境相配套,既方便居民健身,又做到不扰民、不损绿。

(二)牵手帮扶与劳动就业相结合。

在延续牵手帮扶系统工程的同时,社区党委将“牵手帮扶”队伍的范围进一步拓展。使牵手帮扶与劳动就业巧结合,将帮助困难居民生活延伸到帮助困难居民解决就业问题。经社区资源共享平台,牵手帮扶队伍及社区工作人员的积极走访各个企业,寻求空岗,不厌其烦的为他们介绍工作,直到找到工作为止。上岗后,还对她们进行了上岗跟踪,了解她们在单位工作的情况。

(三)群众教育与大讲堂相结合

大讲堂是社区一项长效工作机制,截止目前社共开设了15次大讲堂,其中包括:警银携手进社区(曾在经济参政报报导)、糖尿病与高血压知识大讲堂、家庭与婚姻大讲堂等。

(四)“五个一加一”强化老龄服务

在增强对老年人服务意识、加强对老年人服务建设宣传、做好老龄工作、把健康送到家的活动中,努力做好“五个一加一”的实施工作,包括:“一月一健康”、“一月一走访”、“一月一宣传”、“一家一服务反馈卡”、“新入一户建一卡”。如:为老年人送老花镜;为老年人编印健康手册、读健康报;

村务专干年度考核个人总结3

根据《xx县人民政府关于印发xx县完善居民最低生活保障制度的实施意见的通知》(x政通20xx号)和《xx县民政局关于进一步做好农村低保工作的实施方案》(xx民20xx号)文件精神,xx镇党委、政府高度重视,认真组织开展农村低保年度复审工作,现将工作开展情况总结如下:

一、基本情况

xx镇下辖xx个村民委员会,xx个自然村,xx个村民小组,共有农村人口xx人。在农村低保年度复审工作中,始终以“保障农村困难群众基本生活”贯穿全局,严格实行“三审两公示”制度,并按县民政部门时限要求,顺利评出了农村低保户xx户xx人占农村总人口xx%。

二、具体做法

1、加强组织领导,明确工作职责,扎实有效推进。根据《xx县人民政府关于印发xx县完善居民最低生活保障制度的实施意见的通知》(x政通20xx号)和《xx县民政局关于进一步做好农村低保工作的实施方案》(xx民20xx号)文件精神,为全面贯彻市、县城乡一体化社会救助的工作要求,切实做好我镇农村低保年审工作,

着实解决好困难群体最低生活保障。结合xx实际,成立了以镇长xx为组长,副镇长xx为副组长,民政办、财政所、纪委办、信访办等部门负责人、下村联系点点长和村委会主任、副主任为成员的农村低保年审工作领导小组,负责组织协调和督查指导工作,设岗定责,明确责任,建立和落实领导责任制,真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位。二是认真分析问题,研究部署工作,制定出台了《xx镇人民政府关于进一步做好农村低保年审工作的实施方案》(上政发20xx号)可行的方案并下发到各村委会,要求各村委会相应成立领导小组,遵照方案,严把程序、不走过场,抓好落实。三是于x月x日采取以与会代训的方式集中组织各村委会副主任进行农村低保年审业务培训。四是采用召开会议、板报等形式,大力宣传低保政策,让广大群众知晓低保政策,参与监督,营造良好氛围。

2、坚持办理原则,规范管理行为,落实低保政策。按照属地管理原则,规范农村低保管理行为,切实以保障群众的基本生活为出发点和落脚点,大力开展农村低保年审工作,工作中坚持做到“四个”原则,即:坚持保障农村困难群众基本原则;坚持“应保尽保”,“应退尽退”的原则;坚持“公开、公平、公正”的原则;坚持按户施保、分类施保、动态管理的原则,规范管理制度和实施措施。二是实施分类施保,重点保障。①是“三无人员”(无劳动能力,无生活来源,无法定赡养、抚养、扶养义务的老年人和未成年人)、重度残疾人员,常年卧床的大病重病患者(已享受农村五保待遇的除外);②是夫妻离异有子女就读的单亲家庭,60岁以上且子女完全无赡养能力的困难老人(已享受农村五保待遇的除外)。二是因家庭成员患病导致家庭生活常年困难的,所患疾病需要长期治疗,且影响本人从事劳动的。三是因家庭主要劳动力严重残疾导致家庭生活特殊困难。

其次,加大监督检查和处理力度。深入基层做好农村低保年审抽查和举报核实工作,将不符合享受低保人员,通过做工作后自动退出享受低保。二是设立举报电话,做好群众来信来访接待工作,对所反映问题进行调查、核实,并将调查情况反馈给来访群众,促进稳定。三是根据申请人员家庭收入情况、身体状况,实行按户施保,差额保障,实施人月均补差80元、90元、100元三个保障标准,使实在特殊的低保户最基本生活得以保障,确保农村低保政策落到实处,促进社会和谐稳定。

3、严格审批程序,完善管理机制,确保圆满完成。按照“三审两公示”程序,确定保障对象,确保农村低保年审工作公开、公正、公平;二是以村委会为单位,组织人员入户调查申请人员家庭收入、户籍,测算家庭月总收入和人均纯收入,确定听证对象。三是严格低保听证制度,各村成立了听证领导小组,人员由村“两委”、村民小组长、村民代表、党员代表、辖区县、镇人大代表等组成,并进行张榜公示。听证过程中采取无记名票决的方式对申请人员进行听证,评议结果进行张榜公示,接受群众监督,增强了低保申请审核程序的透明度,杜绝“关系保”、“人情保”,扩大人民群众的知情权、监督权和决策权,确保困难群众依法享受各项社会权益。四是严格遵循程序,认真组织实施,为全镇农村低保年审工作圆满完成打下了坚实的基础。

三、存在问题

虽我镇农村低保年审工作圆满完成,取得了预期效果,但同样也存在着一些不足和差距,具体表现在:

1、农村低保保障对象界定较困难。在调查收入时,存在面上的收入和其它收入两部分,给测算家庭月总收入和人均纯收入测算核定难以落实在具体工作当中,导致很难把好入口关。

2、个别村、组干部对农村低保年审工作重视程度不高。存在工作人员因人情关系等原因,没有按照低保标准认真核定核实,草率估算,随意填报,导致工作被动,制约工作进度。

四、下步打算

1、按照“应保尽保,应退尽退出”原则。合理界定保障对象。真正让老、弱、病、残等缺乏劳动力的农村困难居民享受最低生活保障。

2、加大村、组干部教育力度,提高综合素养,提升服务意识和大局意识,扎实推进低保年审各项工作。

村务专干年度考核个人总结4

如今“什么工作都进社区”成了最时髦的一句话。有句俗话:“社区是个‘筐’,什么都往里装”,上面仍然事无巨细往下灌,下面无所适从。

如何做好社区工作,首先要树立一种职业道德,从而构建一种尊重他人,关照后人,公平对待自然的全新文明观;其次要确立一种“以人为本”的工作理念,千头万绪的工作要有一个认识到实践的过程。

当刚刚跨入社区这个领域,新的挑战对于我来说是艰辛的,而只有加强学习,提高政治素质和业务水平,才能与时俱进,永不落伍,虚心地向社区同事请教、学习。

怀德苑社区是省、市、区星级社区、示范社区,是个典型的“三多社区”,即检查多、评比多、参观多。在这种严峻的工作环境下,我们的工作始终做到忙而不乱,理顺工作思路,分清工作重点,对街道布置的条线工作能够按时完成。忙时我们主动加班加点,以一份强烈的责任感,不计较个人的得失,协同配合,尽心尽力做好工作。

社区工作是一项“以人为本”的工作,刚来社区在人员不熟悉的情况下,首先翻开原来台帐,了解各类人员书面情况,例残疾人、退休人员、育龄妇女、困难人员以及协作单位、妇联、协会等一些成员,掌握我所分管工作的第一手资料。然后根据台帐所提供的内容有针对性的工作,例如社区内10个残疾人中,哪些属于肢体残疾、视力残疾、智力残疾都掌握在手中,通过一一上门,互相沟通,了解其兴趣爱好,目前有何需求,上级组织的培训、活动,征求本人意见,一一推荐出去,培养其兴趣爱好,发挥其所长。

对于双下岗失业家庭,首先通过电话预约,上门了解,该家庭成员就业状况,经济收入,在了解过程中发现有两户家庭,虽然不属于低保对象,但生活确实比较困难。怀德苑2—甲—501周文英家,本人5月份住院开刀,由于没有钱去办理医保,住院的所有费用靠亲戚、朋友支持帮助解决,儿子在校读书,丈夫在西新桥菜场开热炒生意不景气。回到社区我将这一情况向社区领导汇报,通过商量买了一些慰问品,看望了周文英。

80多岁的居民夏粉英儿子、儿媳双双下岗,小孙子在读书,一家四口靠其丈夫单位抚恤金和儿媳在外打工挣来的600多元维持生活,我们了解这一情况后,让其与郁记酒家结对,在生活给予一定经济补助和实物援助。又将这两家困难情况上报街道民政,有机会给予相应的补助。对80多岁高龄,有重病在身的退休人员经常上门探望,并给他们送去慰问品和夏季用品。与计生协管员配合上门为育龄妇女服务,尤其是最近挨家挨户上门发放宣传资料,针对各类对象进行访视。平时为社区居民办一些实事,如介绍保姆,发放牛奶卡,介绍工作,办理优惠证等有关证件,宣传一些优惠政策,上门办理养老保险,医疗保险,义务办理老年卡,配合同事之间其它条线工作。

在工作中绝非一帆风顺,困难、挫折和失败的可能性很大,在这种情况下,只有坦诚相对,建立良好的交流,沟通相互信任的平台,使社区居民对社区产生一种潜移默化的影响。

社区是个大家庭,正是人们对这个“大家”的渐进认同,才能使得“家人”亲情相交,享和相融。

村务专干年度考核个人总结5

廉政文化进社区是我局党风廉政建设责任制的牵头工作,为扎实做好此项工作,局党委高度重视、措施得力,注重实效、创新工作,并纳入目标管理。现将主要做法总结如下:

一、高度重视,健全机构

为认真贯彻落实《中共什邡市委关于印发〈什邡市建立健全惩治和预防腐败体系20XX—20xx年工作规划任务分解方案〉的通知》(什委发〔XX〕28号)文件要求,扎实做好牵头工作,我局成立了党风廉政建设领导小组,组长由局党委书记曾祥华同志担任,副组长由各副局长担任,成员由各科室负责人组成,局办公室负责日常工作。

二、创新工作,健全制度,深入推进廉政文化进社区

我局按照省、市关于开展廉政文化建设的相关要求制定了《什邡市廉政文化进社区实施方案》,具体做了以下工作:

(一)健全村(居)务公开制度,进一步完善村(居)务公开内容。完善村(居)务公开内容、时间、程序、形式,规范村(居)务公开栏。各社区还对重大事务办理普遍实行全过程公开、民主听证等有效形式,并继续推行“点题公开”、“回音壁”等公开形式,充分保障社区居民的民主权利。

(二)在全市已建立“居务公开、制度建设示范社区”1个。

(三)在市纪委、市农委、市监察局、市民政局、市农业局等村(居)务公开、民主管理工作领导小组成员单位,对我市农村村(居)务公开工作进行了多次检查,召开协调会,并结合灾后重建,以建设规范的村级服务设施为平台,规划标准的村(居)务公开栏,从而保证村(居)务公开、民主管理工作的硬件设施建设。同时,针对当前村务公开、民主管理工作中出现的问题,在市纪委牵头下,由市纪委、市委组织部、市监察局、市民政局、市农业局、市人口和计划生育局、市国土资源局一起,通过调研和征求基层意见,编制了《什邡市村(居)民主决策、民主管理、民主监督工作规范》,从而通过规范的制定执行,达到规范干部履职尽责的行为,促进农村、社区的和谐稳定。

三、加强领导,创新载体,增强廉政文化建设的渗透力

(一)局党委把廉政文化建设作为反腐倡廉的一项重要工作,纳入党风廉政责任制目标,对我局牵头的.“廉政文化进社区”工作纳入社区建设工作目标,统一部署、统一落实、统一检查、统一考核,保证廉政文化进社区工作落到实处。

(二)抓好常规教育,增强社区干部全心全意为人民服务的宗旨观念和廉洁从政意识。基层政权科在今年11月举办的社区干部培训会上对社区廉政工作进行了专题指导,提出相关要求,并安排社区定期组织居委会成员和居民观看廉政教育警示片等活动,增强社区干部知法、守法的自觉性。

(三)依靠社区,搭建平台,多种形式调动群众参与廉政文化建设的积极性。

一是抓好“读书思廉”,建立社区“廉政读书窗”、“廉政文化宣传专栏”占领社区廉政文化宣传阵地;二是利用社区文体组织,大力开展学唱廉政歌曲和文艺演出,大唱正气歌,弘扬正气,树立社区良好风气;三是对社区干部继续加强廉政教育,对社区干部廉勤情况进行检查,确保社区干部“廉政承诺”落到实处。

村务专干年度考核个人总结6

一、社区老干部管理工作几点体会

一是牵涉领导精力少,解决问题迅速。过去老干部有问题就找领导,现在有问题、有需求,如对政策不理解的先找协会反映,协会能解决的自己解决,不能解决的,再根据所反映的情况集中向社区和有关部门反映,畅通了渠道,维护了稳定。

二是不需增加编制,投入小,见效快。来安社区社会化服务管理工作从经济欠发达地区实际出发,坚持”少花钱、多办事和发动老干部做老干部工作”的原则,老干部服务管理网络的管理人员从离退休人员中产生,不需增加编制。利用村居工作场所改建老干部活动室,投入少,见效快,是解决社区老干部很多场所问题的较好办法。

三是方便了老干部发挥作用。来安社区尊重老干部意愿,主动为老干部发挥作用搭建平台,组织离退休干部参与社区精神文明建设、社会公益事业、居民小区管理、矛盾纠纷调处、青少年教育等工作,促进了当地的经济发展和社会和谐。

四是信息传递迅速,方便老人生活。老干部社区服务管理网络,吸收了大量老干部参与管理,从而加强了老干部之间的沟通和联系,促进老干部在生活上互相帮助、互相照顾。

二、老干部管理的有关建议

1、充分发挥社区管理机构的在离退休干部服务管理工作中的作用。社区离退休干部服务管理工作离不开社区党政领导的关心支持。来安社区老干部服务管理工作的开展,社区党政领导发挥了重要作用。他们认真听取离退休干部党支部、老干部协会汇报,及时解决服务管理工作中的困难和问题,在老干部活动场地和活动经费方面给予大力支持,为社区离退休干部服务管理工作的顺利开展奠定了基础。

2、因势利导,大力推进社区老干部服务管理工作。目前在县级以下地区,存在离退休人员人数多,分布广,活动场所少,老同志参加活动困难等许多问题。建立社区离退休干部党支部,成立社区离退休干部服务管理组织,健全服务管理网络,做好离退休干部服务管理工作,是老干部工作的延伸和重要补充。各级老干部工作部门,要抓住时机,认真研究解决社区离退休干部服务管理工作中存在的问题,给予社区必要的指导和帮助,确保社区离退休干部服务管理工作的顺利推进。

3、选好离退休干部党支部书记和服务管理网络负责人。这是推动社区离退休干部服务管理工作的重要环节。在来安社区离退休干部服务管理工作中,社区老干部协会支部、协会负责人发挥了重要作用,他们兢兢业业,不计报酬,不辞辛苦,精心组织做好每一项工作。同时,精打细算,节约开支,确保把有限的经费用好,发挥最大的效益。甚至在经费紧张的情况下,自掏腰包垫付。正是由于他们的奉献,保证了离退休干部服务管理工作的顺利进行。

主要做法:

一是加强社区老干部活动阵地建设,使老同志得到就近、方便、快捷、周到的服务。社区腾出1000多平方米的房屋设立社区离退休干部活动中心,并在条件比较好的居委会设立老干部活动室。部分年高体弱、行动不便的离休老同志也能从家里走出来参加活动。过去,由老干部部门或单位组织活动,每月不到一次,参加的老同志还不到总数的30%。而在社区95%的老干部都能正常到活动室参加活动。

二是组织老干部自我管理、自我服务。社区离退休干部党支部书记、委员,协会领导都由身体好、工作积极的退休干部担任,活动中心(室)的管理、活动的组织及服务等工作也是老同志自己负责。成立互帮互助小组,设立急救电话,按村(居)活动小组进行互助互救。在老干部中建成小帮大,健帮病,强带弱的互帮互助体系,较好地解决了子女不在身边的老同志的生活困难。党支部、协会和社区卫生院签订协议,为老同志免费体检、上门就诊、接送住院等服务。为使老干部晚年有个温暖幸福的家庭,党支部牵头创办了”鹊桥会”,为丧偶老同志的再婚牵线搭桥。

三是充分发挥离退休干部党支部在构建和谐社区方面的积极作用。来安社区位于泗阳县经济开发区,建区初期,由于政策落实和宣传解释工作不到位,群众上访现象时有发生。来安社区老干部协会党支部成立以来,主动开展了面向老干部家庭、面向群众的宣传教育活动,运用板报、演出、发放宣传材料、上门谈心等形式,通过老干部做群众的思想政治工作,形成了干部群众齐心协力、步调一致的和谐局面。

四是组织开展有益于老干部身心健康的各类活动,丰富老同志的精神生活。社区离退休干部党支部经常开展活动和组织学习,为老同志及时了解党和国家的方针政策和学习交流提供平台。活动中心创办了《来安老年风采》,刊登活动情况和老同志写的文章,设立书报阅览室、电视室,丰富老同志的文化生活。活动室配有扑克、、桌球,供老同志自由选择。根据老同志的兴趣爱好,分别成立了文艺演出队、书画、花卉、摄影等兴趣小组,不定期举办演出和书画展览等活动。

五是建立健全了社区老干部工作网络和制度。在老干部协会(支部)下面设立以居委会为单位的片(组),每片(组)1-2个村,形成两级网络。根据工作需要,订立了协会和片(组)工作职责,协会日常工作制度和学习制度等。在协会活动中心和片(组)活动室配备相应的活动器材和资料。

六是组织引导老干部发挥作用。老干部党支部结合参观考察、通报情况活动,组织老干部为社区经济社会发展献计献策;发挥老干部做思想政治工作的特长和优势,在协会设立讲师团、矛盾纠纷协调会,义务从事关心教育下一代、居民纠纷调解等工作;坚持自愿量力,引导老同志参与社区建设管理、公益事业和招商引资等工作;成立老干部文艺演出队,自编、自导、自演文艺节目,宣传党的路线方针政策,营造社区文化氛围。

村务专干年度考核个人总结7

我于今年年初当上了东案乡淤里村村主任助理,至今已有半年多了,在这半年多的时间里,我学习到了很多的知识、经验以及为人处事的方式方法。为此,我将自己一年的工作总结如下:

一、转变好工作学习理念,完成好角色转换

半年来,我作为一名普通大学生村官,先后实现了从学校到社会、从大学生到村主任助理两个角色的转变。一是正确定位自己,强化学习,增强自己对社会认知程度。二是确立工作奋斗目标,积极主动思考,并摆脱学校学习思维方式,努力朝目标方向发展。三是主动处理好与同事间的关系。各个岗位都有比自己年龄大的、有经验的同志。我本着尊重、理解的原则,主动向他们请示工作方法,虚心听取他们的批评和建议,经常与他们一起出主意、想办法,尽自己的努力加深与他们的了解、增进与他们的友谊,为日常工作的正常的开展奠定坚实的基础。

二、不断加强自身学习,提高思想认识

来到村委会半年来,不断在理论和实践上提高自己的思想认识。在平时的工作之余,认真学习党和国家的方针、政策;在思想上保持与党一致,积极向党组织靠拢,现在已经向村支部递交了我的入党申请书;同时,在日常工作中也虚心向村干部们学习。通过与他们的深入交流,让我懂得如何在村里开展工作,如何处理各种关系等等,在这些经历中丰富自己、充实自己、巩固自己、提高自己。

三、深入农村,切实为民办实事。

到农村以后,我虚心学习,不耻下问,实地进行调查,掌握了村里的基本情况,为更好地开展工作打下基础。我以自己微薄的能力做了如下工作:

1、处理涉村填表事务,乡政府现在有关村里的表格都由我带到村里去填写,一方面是我比较熟悉村里的情况,另一方面,我也可以通过这些表格的填写,使我能够更加切实的了解到村民的疾苦。

2、及时的把乡政府的有关要求和精神传达到村上;核实排查低保户的落实工作,在村上领导的指导下结合本村的实际状况抓住机遇争取项目投资。与村干部一同开展本村计划生育工作,核实本村结扎、上环对象名单。走村到户做好做通思想工作,宣传计划生育的新政策。

3、积极处理好人民内部的矛盾。协助村主要干部化解各项矛盾,切实解决实际问题,村民在法律问题上有疑问时,我会耐心地向他们解答,同时,认真学习村干部处理人民内部矛盾的方法。防止引发突发性矛盾的再次发生,做到一般矛盾纠纷不出村,复杂疑难纠纷不出乡,矛盾不上交,着力维护本村稳定。

4、加强村级规范化建设。工作期间,我协助村两委完善村党组织民主议事、村两委联席会议等制度,建立健全村务公开、财务公开和村民委员会定期报告工作等制度。完善村民“一事一议”制度,实现村级事务管理公开、公正、透明。

5、推进“民情沟通日”活动和农村党员干部现代远程教育工作。认真组织开展好做好“民情沟通日”活动,做到规范有序。做好农村党员干部现代远程教育设备管理工作,充分发挥现代远程教育设备的作用,按县里有关要求做好两项工作的台帐。

6、全身心的投入退宅还耕工作中。退宅还耕是我村上半年的一个大项目,为了保证项目能在指定日期前完成,我每天都去查看农户的拆除进展,对有些不愿拆除的农民进行思想交流,宣传乡党委的政策方针,让他们知道这一项目是利民的大好事。

四、存在的问题

经过半年的磨练,我在工作中有了很大进步,不仅让自己的工作能力有了提高,也让自己对农村工作有了更深的认识,扩大了知识面,提高了自己在农村工作水平和与群众沟通的能力。但是其中还存在着很大的不足:如工作积极性不够高,等靠思想比较严重,很多工作都浮于表面,没有深入实质;能力和知识的欠缺导致工作质量的低下。

作为一名村官,我们担负着村民的信任和期冀,只有不断加强自身的素质,加深对农村政策的理解和运用,加深与村民的交流沟通,利用自己的各方面积极因素为老百姓谋实事,我们才能够成为村民眼中一名合格的村官,我们才能够不辜负各级的嘱托和信任。

村务专干年度考核个人总结8

时光荏苒,转眼间,我到__村任职将满三年。三年来,我努力学习、踏实工作,逐渐适应了农村的工作和生活环境。与此同时,我也学到了很多知识,基层工作经验也有所增加。以下几方面是我三年里所做的主要工作和收获。

一、深入了解村情,快速进入角色的

XX地处南口、昌平城关、马池口三镇交界处。居住状况自然分成村中心片、三间房片和村小山山南片。村北是八达岭高速公路,公路穿沃德兰乐园而过。村东则是北京湾高档别墅小区。现有自然户272户,户籍人口898人。其中农户人口为725人,男359人,女366人,劳动力489人,男251人,女238人。就业情况:从事一产106人,从事二产的有105人,从事三产的有240人,其它行业的有38人。散居居民102人,男56人,女46人。我村已办残疾证29人,其中享受重残待遇22人。低保户有6户共9人。60岁以上老人有128人。全村共有党员49人,村民代表30人。村两委班子由三人组成,其中支委2人,村委1人,村支委为交叉任职,今年选举后,增添党支部副书记一职。

二、扎实开展工作,履行自身职责

在村里,我主要协助书记工作,负责宣传、写作和资料整理,并管理一部分党务工作。在做好自己本职工作的同时,按照镇里对大学生村官的管理办法,坚持写信息,认真完成镇政府交付的工作,从而不断提高和完善自己的工作能力。

(一)协助参与重点工作,争取为村民办实事

1、组织村内企业成立工会,并成立了雪山村联合工会。刚上任不久,按照镇工会的指示,通知村里所有企业成立工会,并要求其加入雪山村工会联合会,并把成立材料上报镇工会办公室。

2、协助举办“昌平区南口镇雪山村承租果园竞标现场会”。2013年8月14日,村两委决定通过网上竞标的方式,承租村内百亩果园。果园最终以43万多元的高价承租出去,为村民谋取了更高的收入。在此次活动上,我负责前期会场准备、会中摄影摄像以及会后材料保存归档和信息上报等工作。在亲历成功喜悦的同时,也提高了自己的办事能力。

3、深入开展学习并践行关于党的群众路线教育实践活动。2014年全年工作重点都集中在开展党的群众路线教育实践活动上。从前期准备到宣传发动,再到实施阶段,自始自终扮演好大学生官应有的角色与支部一道把各个环节搞得有声有生,取得良好的成效。尤其是在实践环节,协助党支部开展了“南口镇雪山村便民宣传服务咨询活动”,并邀请镇政府的计生办、城建科、司法所、食药所、安全科、信访办、农业办6个科室来参加。通过这次活动,雪山村党支部不但为镇政府和村民搭建了良好沟通的平台,也深刻体会到“党的群众路线”的精神:想群众所想、急群众所急,全心全意为人们服务是群众路线不可改变的诠释!

4、作为经济普查员,参与第三次全国经济普查工作。我负责统计村内的所有企业、手拿PDA到各个企业进行卫星定位、发放相应调查表并回收、把统计数据上报镇经济普查办公室、查漏补缺等工作,在规定时间内顺利完成普查工作。

5、协助村两委积极开展“五管”工作。制定“五管”相关工作制度并制作成展板上墙;认真做好关于“五管”工作的会议记录并归档;协助村两委积极开展“五管”工作并做好存档工作,使得村“五管”工作顺利开展。

6、积极参与村党支部委员会换届选举工作。村官第三年赶上新xx届领导班的换届选举工作。我认真备好换届选举所需的各种材料;通过培训,当好选举工作人员,充分行使党员的选举权,协助顺利完成选举的各项工作。

(二)认真做好日常工作,保证工作顺利进行

1、围绕五好党支部目标,协助支部开展党建工作。三年期间,我完成党员信息采集表的调查与填写,核对了每个党员的信息,使其准确无误,完善了党员信息资料,健全了党员档案。协助开展好党员民主生活会、召开了党员民主生活座谈会,严格发展党员和积极分子,过好党的生日,并积极缴纳党费。

2、积极准备和参加各种会议。会前做好签名、卫生等准备工作三年里,我积极参加村里的党员大会和村民代表大会,会前做好签名、卫生、资料等准备工作;会上认真听取村民的意见和建议,并且做好记录,了解村民的动态和想法;会后做好图像文字等整理存档工作。

3、积极参与村内环境卫生治理工作,促进乡风文明和村容整洁。参与村里清洁制度的制定和环境治理实施方案,向村民做好动员宣传工作。落实“门前三包”、“企业签定责任书”的制度,要求各种生活生产垃圾必须倒入垃圾筒中,并作好相关的会议记录及资料整理存档。

4、认真做好反邪教工作,协助做好帮教工作。从下村以来,经常关注邪教人员的思想动态,每月坚持上报《帮教月报表》,协助村委会把邪教工作当成一项工程来抓。

此外,我还参与股金分红工作,负责核查村民的银行账号,负责核算每位村民的股金,确保信息和金额准确无误;协助村委做好外来人口登记管理工作、做好村内易爆物品的排查工作,确保村民生命财产安全;协助村安全员做好安全生产条件普查工作等等。

在工作不忙时,我利用电视、网络、报纸、远程教育等认真学习党和国家的各项方针、政策,主动学习一些农村政策法规,比如农村医保、新型农村养老保险方面的知识,努力提高理论水平和文化素养,从而能更好地投入到社会主义新农村建设中。以上就是我三年的农村工作和学习情况。虽然取得了一些成绩,但还存在着不足,主要是基层工作经验不足,办事能力有待进一步提高。在今后的工作中,我会进一步严格要求自己,加强学习,不断提高自己的综合素质,争取在基层取得更大的成绩。

村务专干年度考核个人总结9

为了积极响应国家号召,20XX年9月我荣幸地走上了大学生村官一岗。转眼,上任已经半年多了,在这短短的半年里,我感受到了当地的风土人情,很快熟悉基层事务,并逐步适应和习惯这里的生活和工作方式,基本完成了从大学生到村官的转变。在这期间,我主动学习农村知识,认真工作,较好地完成了本职工作和领导交给我的各项任务。现将自己半年来的实际工作情况向组织总结汇报如下:

一、转换角色,摆正心态。

20XX年9月中旬到村任职以来,我一直在想,应该怎么样去定位,在工作中到底要扮演什么样的角色的。当时在岗前培训时,一些前辈们就告诉我们要从自身做起,自己既是主角又是配角,既是村官也是农民。清醒地认识到自己已不再是学生,把在农村受的所谓的物质上的一点苦当成是对自己的磨砺和人生的财富。

二、积极上进,内外兼修。

作为一名大学生,虽然自身的专业技能和理论知识有一定的基础,但是在农村工作方面还欠缺很多经验,所以要求自己积极主动参与村里的工作。先是看着学,学着练,积极配合村两委开展工作。此外严格要求自己当一名“学习型”干部。除了向群众学习勤劳朴实、向同事请教工作方式方法外,还要向书本学习三农的政策方针、法律法规。不断提高自身的理论水平和办事能力,树立良好的大学生村官形象。

三、主动融入,积极探索。

主动了解当地的风俗,熟悉周边环境,学习当地方言,走访干部家,下村进户,帮群众干小事。我所在的樟宅桥村位于上饶县煌固镇北部,上乐公路穿境而过,2480余人。由四个自然小组组成的。该村环境清幽,古樟林立。依山傍水而立,得风气之先,作为先期实施的新农村建设示范点,通过环境整治活动的开展,短期内使村容更趋和谐,村风民风更趋文明,走出了一条极具特色的社会主义新农村建设的好路子。得到了上级的充分肯定和好评,20XX年获得了“全市新农村建设先进村”、20XX年获得了“全国绿色生态小康村”“全省人居环境模范奖”等荣誉称号。

自我到任以来,积极配合村干部开展“创先争优”活动,与计生专干下村宣传计划生育工作各项政策和法规,为村民领发避孕药品,专访村级企业,了解生产及销售情况,并参加20XX年全国第六次人口普查等工作。通过历练,我成功找到了自己的位置,积极融入到村两委的班子中去,发挥自己的职能,服务农村。

四、事无巨细,任劳任怨。

期中被借调到镇计划生育统计室,协助计生办主任做流动人口并办理相关证件,众所周知,统计工作乃是计生部门的一大难题,系统内数据比较杂乱,再加上我镇有十六个自然村,工作量十分大。来办证的部分村民观念陈旧、手续不全,这给我们工作带来了极大地阻力。对此,我不厌其烦地和村民讲解办证的相关手续,并取得了一定的成效。通过相处,和镇里干部相处地都很不错。镇党委马书记对我非常关心,经常找我谈话,鼓励我要加强惠民政策的学习。徐镇长勉励我要做好吃苦的准备,并建议我多学习礼仪接待等方面知识。领导和同事们对我也是非常地关心和爱护,提供尽量多的机会给我锻炼,我很快适应镇里的工作。当然村里的工作也不落下,经常帮村两委打印一些村资料并积极配合村干部开展各项工作。例如:20XX年12月份协助村干部一起认真落实和参加部署我村新型农村合作医疗工作,对每家每户打招呼、解释到位,对不入医保的村民,再次走访,借助已享受过农村合作医疗报销的事例,把医保政策再次宣传。努力做到让每位群众都自愿、明白地参加医保。按质按量地完成镇里下达的指标。

基层工作繁琐杂乱,也有个别群众无理取闹,但经过耐心地倾听后并解释,群众都欣慰地接受了。能够为百姓踏踏实实地干实事,心里也有些小小成就感。

回顾这半年多的工作,我在思想上,学习上、工作上取得了新的进步,但我深刻认识到自己还存在很多不足:理论知识不足,处理实际问题经验欠缺等。总之,我在今后工作、学习中时刻提醒自己:不能做一个眼高手低的人。小事不想做,大事做不了。事无巨细,不断加强实践,克服缺点,协助各级领导完成各项工作任务,力争在村支书助理工作岗位上取得更大业绩!

村务专干年度考核个人总结10

时光荏苒,为期两年的”三支一扶”服务工作即将结束。还记得刚到单位时的无知和懵懂,两年里,我在单位同事的热心帮助下,在上级领导和镇党委、政府的关怀指导下,努力学习,认真工作,顺利走完两年的服务之路。现我就将两年来的思想、工作情况总结汇报如下:

一、思想情况

20XX年XX月,我参加了”三支一扶”的支农工作,被分配到现在的服务地:XX区良田镇社会事业管理办公室工作。

二、工作情况

服务期间,我主要负责社会事业管理办公室的相关电脑文案工作,其中包括司法行政信息的编写和上报、社区矫正人员矫正记录和档案完善、人民调解案卷的建立和完善等。这些工作对于我可以说是完全陌生的工作,没有专业知识,也没有工作经验,面对工作,困难重重,但我没有灰心,在工作的过程中碰到不懂的就问有经验的同事,同事们都很有耐心地帮我讲解,直到我明白为止,使我尽快地了解我的工作。

(一)司法行政信息的编写和上报工作。信息编写工作不仅要及时完成,还要做到文字精炼,概括全面,图文并茂,不仅是即时工作的反映,还为年底时方便浏览一年的工作。但是刚开始我并不懂这些,我编写的信息不是太过于简练不能全面概括工作,就是太过于冗长,修饰语太多,在所长和其他同事的帮助下,我才领会到了编写信息的基本要领。

而由于所内同事年龄偏大,在工作方法和经验上给予了我很大的帮助,但是他们对于办公软件的操作还比较生疏,因此工作信息的编号比较混乱,经常出现重号或者漏号的现象,给信息的上报带来了很多麻烦。为解决这种情况,我将全部司法行政信息进行了整理和统一编号,并制作成表格将编号和题目单独整理成目录的形式,方便以后信息的编号和查阅。使得编写信息时省去很多不必要的麻烦,受到了所长和同事的认可,这让我认识到,只要在工作中肯动脑,肯学习,方法总是比困难多。

(二)社区矫正人员矫正记录和档案完善工作,矫正人员的档案种类繁多,矫正记录更是关系着矫正人员矫正结束后的评估和未来的生活,需要我们有耐心更要有责任心,及时做好矫正记录和档案的更新,保证矫正人员顺利完成矫正管理。在司法所工作的这几个月,让我对工作有了更明确的认识,司法所负责具体组织实施和直接面向群众开展基层司法行政各项业务工作,预防和减少犯罪的第一线。这让我切身体会到了自己的工作的重要性和影响力,更在时刻提醒着我对待工作要认真,切不可马虎大意。

(三)人民调解案卷的建立和完善工作,镇司法所的成员还是镇人民调解委员会的成员,因此我们还要承担人民调解案卷的建立工作,这项工作关系到群众纠纷双方的利益,因此马虎不得,要现场记录,现场确认签字,记录的内容既要将当事人的口语表达转变成书面表达,还不能失去当事人的本来意思表达,这对于我的速记要求很高,刚开始很不适应,容易出现名字记混、时间不清等问题,所内同事发现了我的困难,在调解的过程中尽量放慢说话速度,有时当事人的方言听不清楚的还帮我翻译。在他们的帮助下,我进步很快,一个月后就能基本按正常速度记录完整了。在参与调解的过程中不仅感受到了来自同事的温暖,还学到了不少人际交往和与人沟通的技巧,让我在处理人际关系方面受益匪浅。

(四)其他工作。今年七月初,自治区司法局开展的现场观摩会活动中,良田司法所是观摩点之一,我担任了这次观摩会的现场引导和具体讲解工作,这对我一个很少上台说话的’人是一个很大的挑战,但是领导和同事一直给予了我很大的信任和帮助,同事们帮我修改讲解稿、和我现场演练讲解过程,通过共同的努力我克服了心理障碍,顺利完成了讲解工作。

三、心得体会

1、坚定信念。基层需要年轻和活力。需要我们不怕艰难险阻精神,在工作中我们要服从党委、政府的安排,以优异的成绩回报党和政府对我们的培养,以更加坚定的信念扎根基层,全心全意为人民服务。

2、多请教、多学习。在基层工作,就要经常以农民打交道。特别是人民调解工作,经常要给群众讲解法律知识,耐心地做群众的思想工作,但大多数群众法律知识单薄,自我意识严重,难免产生思想上的抵触,甚至发生冲突,我在领导和老干部的带领下,齐心协力,迎难而上,积极解决在工作中遇到的每一个问题,直到顺利完成任务。从中我懂得了如何与群众沟通,如何应对突发事件的发生。

3、工作要细心。农村基层的工作繁多复杂,稍不留心很容易出错。去年底做平安创建资料整理过程中,由于资料文件较多,时间又比较紧迫,一时疏忽将两份重要资料弄丢了,结果浪费了大量时间精力将丢失的资料补齐,之后我每次对工作留下的资料都分类整理,避免再发生丢失资料的情况。

4、不断学习总结。要虚心听取领导、同事和群众的意见,好的继续坚持,不好的立即改正,认真总结,在总结中学习,在学习中进步。

村务专干年度考核个人总结11

在xx卫生院支医一年以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”“谨慎”“律己”的态度。在领导的关心和同事们的帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自己,认真完成任务,履行好岗位职责。现将一年来的学习,工作情况简要总结如下。

一、爱岗敬业,诚信团结。

在工作中,能够坚守岗位,尽责尽力的做好自己的工作。接待病人时,能够及时与病人沟通,较快的完成简单的检查和详细的病史情况,能及时的书写并完成病历。在自己有主管的病人时,我能够做到全程监护,随时观察病人情况,能及时的向上级医师反馈病情,能较快较好的遵医嘱执行,病人出院时能积极热心的帮其办理出院手续,使病人顺利出院。在与病人交流沟通时,我能够做到真诚热心的’交流,当然在医患沟通交流时,我的不足是不耐心,如工作繁忙时、情绪差些时都会有不耐心、嫌麻烦及态度不好等表现,在今后的工作中,我会在这方面改进的,做到真诚、热心、耐心的与患者交流。在与同事的交流沟通方面,我能够做到真诚待人,工作团结。在思想态度上,我能够做到尊敬老同志,热爱新同志,并能严格要求自己不在背后指责他人的不是,少说多做,在这方面我将继续保持,努力提高,做一个受大家欢迎的人。在生活上,我能够做到与新老同志坦荡真诚的交流,并一贯以能取的他人的信任为行事准则,尽力尽量做到不妨碍他人的生活和工作。在工作上,我能够严谨细心积极的工作,并能及时与同事们沟通交流,在今后的工作中,我将继续保持好的交流习惯,继续发扬团结互助的精神。

二、努力提高个人业务水平。

在这一年当中,我体会到作为一名基层医务工作者,其业务水平的要求是全方位的,不仅要求有全面扎实的理论功底,还更要求有过硬的临床操作能力。我能够正确的检查诊断一些常见病,能做到简单的用药处理。但我本人在业务水平方面,仍是有很多不足的。首先,理论知识不全面,这导致了面对许多病种,不能有效的做出检查和病史搜集等工作。其次,临床操作水平较差,不能全面的熟练的帮助同事们处理急诊病人。再次,理论知识不扎实,在临床的检查、诊断、用药、护理等方面不能较快较好的完成工作。在今后的工作中,我会在理论和实践两方面努力提高,做到工作正确及时有效的完成。

三、总结经验、升华自我。

我深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,丰富自己的理论知识。做到一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊、误治,尽可能的避免了差错事故的发生。我决心在以后的工作中,虚心学习,改进不足,踏实工作,再接再厉,不断提高自身素质,更加扎实地做好各项工作,在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力,做最好的自己,不辜负组织对我的期望。

村务专干年度考核个人总结12

时光飞快,为期两年的“三支一扶”服务工作即将结束,在党委、政府的关心和指导下,我没有辜负党和国家的期望,顺利走完两年的服务之路。现将两年的思想工作情况总结如下:

一、基本工作、生活情况

20xx年7月,我参加了“三支一扶”扶贫工作,被分配到连州市大路边镇政府工作,在工作中坚持全心全意为人民服务的宗旨,热情服务群众,认真学习和贯彻党和国家在农村的路线、方针和政策。

服务期间,我主要负责农村财务管理工作,此项工作对于我来说是一项完全陌生的工作,没有专业知识,也没有工作经验,面对工作,困难重重,但我没有灰心,当务之急就是在最短的时间里掌握相关的知识,我上网下载了很多相关的资料来学习,在学习的过程中碰到不懂的就问有经验的同事,同事也很有耐心地讲解,直到我明白为止,经过一个星期的努力终于对这项工作有了一定的了解;由于政府的工作人员相对紧缺,此项工作停了差不多一年,各村委会交上来的账单堆积如山,接下来的工作就是审核和整理这些账单,但我碰到了一个难题,发现很多村委会的账单混乱,收支不明,完全没有按照农村财务管理制度执行,整理起来相当困难;面对困难我没有畏缩,我为自己制定了一个计划,就是分村分期整理这些帐单,将帐单上出现的问题分村列表,整理完一个村委就找该村委会的会计核对账单,解决存在的问题,同时跟他们共同学习农村财务管理的重要性,学习农村财务管理制度和专业的会计知识,在我们的共同努力下,终于克服了困难,进步明显,也得到了各村委会干部和群众的信任。

我所服务的乡镇是经济落后的山区镇,与湖南交界,民情相对复杂,计生工作难于开展,而计生工作又是基层工作的重中之重,我除了负责农村财务管理工作外,还要参加一年三次的计生高潮工作,每次高潮为期50天。在当前群众旧的生育观念仍然严重存在的情况下,人口计生工作对于一个基层工作者来说是一个很大的挑战,对于服务农村基层的志愿者来说又是一种考验,一个能力提升的机会。每次计生高潮,镇计生工作队人员早上8点集中,8点半准时下乡,走村串巷,苦口婆心地做群众的思想工作,但大多数群众文化水平不高,素质相对低下,难免产生思想上的抵触,甚至发生冲突,在领导的带领下,我们齐心协力,迎难而上,积极解决在工作中遇到的每一个问题,最后都能顺利完成任务。从中我学到了很多东西,懂得如何与群众沟通,如何应对突发事件的发生。

生活方面,感谢镇党委、政府的关心,为我提供免费食宿,每个月还有一定的补贴,使得我能全身心投入工作,在工作中学习,在学习中全面发展。

二、心得体会

1.坚定信念:基层需要年轻和活力,需要我们去改变落后的.面貌,不怕艰难险阻,要以优异的成绩回报党和政府对我们的培养,以更加坚定的信念扎根基层,全心全意为人民服务。

2.服从领导:在工作中要服从党委、政府的安排,不论身处那一个岗位,都要出色地完成党和政府交办的各种工作,积极汇报工作情况,虚心接受意见。

3.敬业爱岗:坚持永葆“敬业心”,自觉遵守单位各项规章制度,始终以饱满的热情和昂扬的斗志投入到每一天的工作中去;要时刻严格要求自己,多做事就是锻炼,多做事就是学习,不计较个人得失,不推卸责任;坚持做到爱岗敬业。

4.总结学习:要虚心听取领导、同事和群众的意见,好的继续坚持,不好的立即改正,认真总结,在总结中学习,在学习中进步。

三、存在的缺点和不足

回顾两年来的工作和学习,虽然取得了一定的成绩,但仍存在着不少差距和不足,主要体现在政治理论水平不高,基层工作经验不足,知识面不够宽广,与群众联系不深等,我将在今后的工作中发扬优点,克服缺点,努力提高自己的工作水平。

四、努力方向

加强学习和总结,提高依法办事的水平,继续扎根基层,为新农村建设添砖加瓦,为全面实现小康社会贡献自己的力量和青春。

两年的“三支一扶”服务工作和生活,丰富了我的人生,锻炼了我的意志,增长了我的阅历,对我以后的成长和工作将带来很大的帮助。希望广大的大学毕业生和有志青年,到西部去,到山区去,到祖国人民需要的地方去,以无私的奉献去谱写我们绚烂的人生!

村务专干年度考核个人总结13

一、始终坚持“稳定压倒一切”的指导方针,把维护政治稳定放在首位。

1、积极预防并妥善处置群体性的事件,密切重视社会动态,有效的将苗头控制在萌芽状态及处理在基层,维护了辖区的社会稳定。

2、做好“两会”期间的防护工作。按照上级的统一部署,认真贯彻落实“两会”期间的各项防护措施,密切注视社会治安动态,强化信息收集,确保“两会”期间辖区社会治安稳定。

二、深入开展严打整治斗争,维护社会治安稳定。

1、按照上级部署,能够根据辖区治安情况设卡查车、巡逻预伏、统一清查等行动,坚持严打精神,做好各项打击防范工作。

2、积极采取各种公开和秘密的措施,严厉打击各种违法犯罪活动。

三、根据辖区治安情落实各项防范措施,不断加强社会治安的防控能力。

1、强化出租屋和外来人口管理。

(1)坚持“谁用工,谁负责”“谁出租、谁负责”的原则,实行治安责任制,督促用工单位、出租屋主配合做好管理工作;

(2)大力宣传相关的法规政策,并听取屋主意见和情况反映,及时整改存在问题和调整管理工作的思路,根据实际情况,结合严打斗争和专项整治行动,反复多次对辖区内的出租屋、工地、工棚等容易藏污纳垢的地方进行清查,消除治安隐患;

(3)坚持服务与管理相结合,切实保护外来人口的权益。

2、加强对特种行业和公共娱乐场所的治安管理。主要是加强行业的日常管理、开展经常性的监督检查和有针对性行业专项治理工作,同时对发现存在隐患果断采取措施坚决予以整治,此外,积极配合文化、工商等职能部门适时对该行业进行检查和监督。

3、做好重点人口的管理和跟踪帮教工作。根据辖区治安情况一方面加强侦察破案和辖区三队巡逻防范等积极措施;另一方面重点抓好以吸毒人员为主的重点人口管理和跟踪帮教工作,定期对戒毒人员开展验尿工作,及时了解掌握戒毒人员的戒毒状况,加强对戒毒人员的教育和引导工作。

4、做好片警访千家工作,密切警民关系,广泛组织社会各方面的力量,依靠人民群众,做好群防群治。

在这一年中能够认真学习公安部的“五条禁令”和省厅7号令。按照上级的统一部署,积极贯彻落实公安部的“五条禁令”的各项措施,与省厅7号令结合起来,加强了个人思想政治教育,提高了个人的政治素质。自从在所领导精心部署,深入动员,按照上级各阶段的.任务,认真学习各文件思想。我在工作中树立了牢固的政治、群众、法制意识,自觉改进工作中不适应形势发展的工作方式、工作机制,树立公安机关的良好形象。一年来,我在上级的领导下,取得了一定的成绩,但我做的离上级领导和人民群众的要求还有一定差距,有待日后不断加强和改进,将总结经验,发扬成绩,再接再厉,为维护一方平安,继续努力工作,再立新功!

村务专干年度考核个人总结14

自社区合并以来,在区委、区政府、街道党工委的正确领导和高度重视下,围绕工作大局,突出工作重点,强化服务主题,切实履行职能,齐心协力,完成了区委、区政府、街道党工委交给的各项工作指标和工作任务。我主要分管劳动保障服务站工作和经济统计工作,下面把我两年来的工作汇报。

一、劳动保障服务站工作

做好“离岗失业人员家庭状况入户调查”工作,普查809户、1277名离岗失业人员、其中无就业愿望262人;1-10月新增就业1300人,完成街道下达指标1100人的118%,城镇失业率控制在5%以内;安置大龄就业困难人员就业63人,实现劳务输出221人;普惠制培训下岗失业人员120人、农民工80人、自行培训168人;办理“4050”灵活就业人员社会保险补贴411人、办理再就业优惠证408人;领取失业金人员104人;确保“零就业家庭”至少一人就业;

在确保完成上述工作目标的同时,我们着重从以下几方面做了工作。

(一)突出工作重点,进一步强化就业和再就业工作。

积极开发就业岗位,努力扩大就业。特别是社区服务功能不断完善,增加了就业岗位;多渠道开展劳务输出,实现域内劳动力资源向域处输出就业;积极开发公益性岗位,安置“4050”人员就业;大力倡导灵活就业,实现就业形式多样式。开展灵活多样培训,就业培训领域不断拓宽。充分挖掘了区域内各类培训资源,实现了以区培训中心为龙头,以街道和社区为依托,以区域内各类培训资源为渠道的多层次、多领域、多行业的培训、多行业的培训,共培训288人,提高了下岗失业人员的就业本领。认真落实促进就业各项优惠政策。办理《再就业优惠证》408个,有力地促进了下岗失业人员实现再就业。社区劳动保障服务站发挥了应有的功能和作用,形成了横向到边、纵向到底的劳动保障工作新机制。

(二)推进社保改革,逐步建立完善的社会保障体系

扩大了社会保险覆盖面。确定了民营企业、个体工商户及自由职业者为重点,加大了社会保险宣传工作力度,广大职工参保意识逐渐增强。加强了工作指导,经常深入到基层和企业了解情况、摸清底数,指导各项保险工作办理手续,办理养老保险98人。

进一步完善、规范企业离退休人员的社会化管理工作。接收企业退休人员基本信息档案卡1348人,建立健全企业退休人员数据库实现计算机管理,对企业退休人员实行动态管理,及时为其办理转入,转出、新办退休人员和死亡人员的.增减手续,及时调整档案卡和数据库,及时上报各类报表,及时为死亡家属办理丧葬费及相关手续。

认真做好离退休人员的生存认定工作,利用社区干部入户走访,社区自愿者信息反馈,张贴通知等多种形式,准确掌握退休人员的基本情况做到心中有数,坚决杜绝、冒领、骗领社保基金现象,并对新接收的退休人员,接收时见到本人。

做好企业退休职工享受冬煤补贴资格认定和丧葬救济领取工作,严格按照有关政策办事,不徇私情,把好冬煤补贴认定关。

及时接收退休党员的组织关系,组织他们参加支部学习,为社区建设提出合理化建议等,社区还经常性开展退休人员的文化、体育健身活动,组织老年秧歌队,利用社区大学为社区退休职工学习健康保健知识,请社区医疗站工作人员为他们免费体检,每年重阳节为老年人过生日,社区逐渐形成了尊老、爱老、敬老的良好风气。

二、统计工作

做好国家、省、市、区基本单位统计报表制度及时掌握辖区内基本单位增减变动情况,共有628户,其中事业单位26户、私营以上企业130户、(金融业11户)、个体工商户472户。市抽样49户、外资企业抽样4户、规模以下工业企业17户、每月及时报表。

在工作中还存在着等靠的思想,没有创新意识。在下半年的工作中,要紧密结合我社区实际,积极开发就业门路,加强职业培训和就业服务要做好“4050”灵活就业人员社保补贴认定工作;“零就业家庭”就业援助工作;退休人员社会化管理服务工作,千方百计做好劳动保障服务工作和基本单位名录库维护工作。

村务专干年度考核个人总结15

一、不断加强学习,充分认识“万名干部下社区”活动的重要性

自元月份参加“万名干部下社区”活动以来,自己积极参加了市、区、街道各级举办的动员会和下派工作培训班,同时,自己也不断自学有关文件精神和社区工作的各项规定。通过学习,使自己充分认识到了“万名干部下社区”活动的必要性和重要性,进一步巩固党的执政基础,保持党同人民群众血肉联系的重大举措,是加快构建社会主义和谐首府的具体实践,也是进一步推进社区建设,不断强化社区服务功能的有力举措。

二、积极参加“居民家庭信息采集入户调查”活动,深入调查研究,明确工作任务,制订工作计划。

我下派出到社区以后,第一项主要工作就是“居民家庭信息采集”的入户调查工作。工作中,自己克服社区地处偏僻,交通不便,下雪后道路泥泞等实际困难,发扬共产党员不怕苦不怕累的作风,切实做好居民家庭信息采集工作。近一个月时间里,我与社区其他同志,放弃双休日,利用晚上能找到人的时机,抓紧时间开展入户调查。共计入户385户,按时完成了入户调查工作。在入户调查工作中,自己还主要就以下工作进行了调查摸底:一是通过到辖区党员干部家中就其工作、生活、社区组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对社区两委班子今后工作的意见和建议。二是到辖区企业中就其生活和产业结构调整需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。三是到贫困户家中进行调查,详细了解其贫困的原因,帮助他们脱贫致富。通过走访、调查,我了解了社区的基本情况及存在的问题,根据社区分工和总体工作的部署,制定了个人年度下派工作计划,使全年工作有的放矢。

三、切实围绕今年“规范建设年”的主题,结合自己在社区的岗位分工,努力做好社区党建和各项制度的规范建设

一是协助做好社区领导班子的.建设。“火车跑得快,全靠车头带”,所以,建设一个强有力社区集体班子至关重要。半年来,在社区党支部书记的正确领导下,自己努力协助社区贯彻好执行议事规则,努力提高班子的决策水平,在决定社区的重大事项中,严格按照集体议事原则,提高决策水平。同时,切实落实好班子例会制度,增强管理。落实好每周支部例会,传达上级精神,总结工作,研究解决工作中遇到的新问题,记好会议记录。

二是加强和完善了社区党员队伍建设。协助社区党支部围绕社区管理与服务,和谐社区创建、开展党员教育培训。为了增强支部的凝聚力,自己能积极参加社区支部组织的各项活动。积极参加了办事处“迎新春”文艺汇演、“迎七一”登雅山、“庆祝香港回归十周年”徒步活动等。通过参加这些活动,增强了个人集体意识,也塑造了党员的良好形象。

三是协助做好党员制度,社区各种规章制度的规范建设,切实完成好今年万名干部下社区“规范建设年”的任务。(一)协助社区做好两委班子政务公开、财务公开等各项制度,促进社区工作的制度化、规范化。(二)完善社区党支部组织生活制度、民主议事等制度,保障党员的民主权利。(三)协助做好完善社区党建联席会议制度、党员联系社区事务制度和联系群众制度等的制定,充分发挥党员的先进性作用。(四)协助社区建立健全民主选举、民主决策、民主管理、民主监督为主要内容的居民自治制度,保障社区各族居民依法行使民主权利,管理基层公共事务和公益事业。

四、扎实工作,为困难群众“送温暖、献爱心”,切实为民办好事、办实事

下派到社区以来,自己坚持不断地加强学习,坚定理想信念,牢记党的宗旨,增强党性修养,做到政治上头脑清醒,大事大非面前旗帜鲜明,牢固树立科学的人生观、世界观、价值观,强化执政为民意识,坚持以“急群众之所急,想群众之所想”为出发点,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神,切实为群众办实事办好事。半年来,自己严格执行各项规章制度的规定,坚持做好延时值班和节假日值班制度,按时参加办事处每周三的政治学习。积极为辖区群众和企业解决生活中的实际困难,服务群众。春节前夕,在参加社区对辖区贫困家庭节前慰问活动中,我看到一区张海龙的老母亲在儿子去世后,与儿媳妇和一个孩子三口只艰难的生活,连买煤的钱都没有。我就拿出自己的一百元钱,交给老人家,希望能解决点燃眉之急。兵团党校一位老人一个人生活,平时家里打扫卫生都有不小的困难,我就同社区其他同志一起,几次到她家里,为她打扫卫生,夏天到来的时候,又为她换上了窗帘。通过这些工作,使困难群众体会到党和政府的温暖。

上半年工作很快过去了,自己虽然做了一些工作,但还应该清醒地看到,也存在着一些不足:

一是理论学习还不够。

二是工作效率还不够高,对社区的具体情况和深层次的问题还需要进一步的探索和认识,以更好的开展好下派工作,服务群众。

村务专干年度考核个人总结16

(一)以党建为核心,开展丰富活动

一是扎实开展群众路线教育实践活动。社区通过加强宣传,提高知晓率与参与率;加强学习,提高政治素质;改进作风,提高战斗力;建章立制,提升工作效率,以期达到从群众中来,到群众中去,更好地为服务群众这一目标。活动中,开展了“六通读”、“六精读”活动,认真撰写学习笔记和心得体会。通过开设意见箱、开通热线电话、召开座谈会等方式,重点收集班子关于“四风”方面、作风建设、拆迁安置、便民服务、社区建设等方面意见建议。共征集意见建议68条,查找突出问题13个,帮助解决突出问题8个。在建章立制环节,社区对原有89项规章制度进行细致梳理,废止原制度3个,新制订制度10个,修订完善1个,使社区各部门工作作风明显好转,工作效能明显提升。

二是扎实开展流动党员之家党建项目活动。摸底登记流出党员1名、流入党员11名,填写完善《流出党员登记表》、《流入党员登记表》等,建立流动党员台账,便于联系沟通。9月份,组织流动党员“助力社区文明创建”和“倡导文明上网”主题活动,单位流动党员、志愿者们清扫了半岛路和科学院路路面,清理了道路两侧绿化带。在辖区4个网吧劝导消费者文明上网、绿色上网。

三是扎实开展党群连心桥、“四联四定”活动。根据上级工作部署,蜀山社区与xx区委办结成对子,互帮互促,并签定《结对联系服务协议书》。利用“六一”、“端午”、“七一”等重大节日,走访帮扶辖区特困群众、留守儿童共计15人次,为他们送去节日的问候。

(二)以经济为中心,深挖社区潜力

1—10月累计完成固定资产投资12.49亿;工业投资1亿;招商引资境内资金4亿元。对辖区内在建工程的施工单位进行摸底登记。均在xx区纳税。严格履行居务公开监督管理,固定资产增减严格执行镇相关制度,办理招投标等报批手续。强化经济合同管理,基本完成了投资收益,资金及时回笼到账。严控非生产性支出,开源节流。

(三)以民生为重心,帮扶困难人群

截止10月份,审核发放城市、农村居民低保金208128元。为困难群众申报困难救助126人次,发放31200元;临时救助特困居民12人次,发放救助金7600元。成功申报大病救助3户,发放大病救助金12000元。对完全丧失劳动能力的41位二级以上重度残疾人每月发放最低生活保障金及重度残疾人生活救助费;对于4名符合条件的.残障人士发放托养服务券每人每月600元;根据不同需求,发放轮椅、盲仗、助听器等器材共计26人次。为残障人士、孤寡老人、低保和低收入家庭经常性组织志愿者上门看望、服务。内容涵盖医疗保健、家务整理、代购生活用品、入户办理医保等等。帮扶超过320人次。

(四)以群众满意为准绳,狠抓一票否决制,全力做到“三有”

一是计生工作有新面貌。认真组织完成每季度的孕环检工作,开展孕环情监测,完成率达到100%;在努力做好服务对象思想工作的基础上,落实长效节育措施率达100%。为了进一步提高计生人员的工作积极性、主动性,以“以会代训”的.方式,经常性开展常规业务知识培训。重新修订了《蜀山社区人口和计划生育工作奖惩办法》并认真落实,扭转干好干坏一个样的局面,促进了计生工作再上新台阶。

二是综治工作有新气象。在居民中大力开展法制教育,组织学习《道路交通安全法》等法律法规6次。与辖区两所中小学加强联系,加强青少年法制教育。处理纠纷做到“早、快、尽”。每月对纠纷隐患进行一次排查,截止10月,成功调解居民之间矛盾纠纷40余起。排查信访隐患5次。开展打击组织,督促辖区内各小区完善配套建设,形成有效治安网络,使“人防”、“物防”、“技防”有效结合。与社区公安民警密切配合,对暂住人口和出租房屋加强管理,社区治安状况明显改观。

三是安全工作有新起色。年初,社区与辖区82家单位、经营户签订安全生产责任书及消防安全承诺书。多次组织人员深入企业、建筑工地、“九小”场所进行安全检查,发现隐患计190余处,现场整改170余处,限期整改20处,下发行政执法文书75份。5月份,社区邀请专家开展了一次消防安全应急逃生演练,60多位居民参加演练,效果明显。

(五)提升社区形象,扎实开展文明创建

加大文明创建力度,认真开展“三城同创”工作,建立两委包联制度,两委人员分工包片,与市容办人员同奖同罚。重点整治流动摊点、店外店以及车辆乱停放,开展整治城中村、整治老旧小区卫生等行动,不少于20次,辖区内环境卫生明显改善。为有效保护董铺水库水质及周边环境,对水库岸边33亩鱼塘围坝进行拆除。组织人员对叉东、叉西两渠道进行清理,安排两名巡查员负责叉东渠和叉西渠的日常管理维护。在董铺水库岸边半岛路沿线安装铁丝网约1000米,并竖立告示牌2个,禁止居民在岸边洗衣或垂钓。

(六)其它重点工作有序开展

1、拆迁群众结账工作:分院路项目龙塘、杨岗头、竹西墩三组总计507户,已结算332户,175户未结算,其中世居户221户,已结182户,余39户未结;非世居户286户,已结150户,余136户未结。下公岗项目拆迁结账6户。

2、下公岗复建点开工建设:下公岗复建点位于樊洼路与科学院路交口东南角,共3栋楼。经过细致地前期工作,于今年9月19日启动建设,居民有望两年后住上配套完善的回迁小区。

3、积极协调办理龙塘、杨岗头两村民组共140名群众失地农民养老保障事宜,目前已获区人社局认定。

4、土地流转工作:为更有效地保障水库水源,将水库岸边竹西墩组60多亩土地成功流转。

村务专干年度考核个人总结17

XXX社区卫生服务中心成立于xxxx年1月,xxxx年7月正式投入建设。现目前,我中心已开展了社区居民健康档案管理、健康教育、预防接种、传染病防治、儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、重性精神病患者健康管理、慢性病患者健康管理工作。就开展的工作进行自查考核,我中心效率性指标应得分1000分,实得分974。现就考核情况汇报如下:

一、各项指标及扣分原因说明

1、社区居民健康档案管理

满分112分,得分95分。

我中心于9月30前完成了14000份居民规范化健康档案建立,规范化建档率为50%;根据以建立的居民健康档案信息,完成了1次社区卫生诊断,报告内容符合要求。

扣分原因:国家未下发健康档案管理软件,未对现有档案进行计算机管理。

2、健康教育

满分108分,得分108分。

我中心于7月制定了社区居民健康教育工作计划,印制了12种宣传资料,6种影像资料,设立了2个宣传栏(2㎡/个);开展了健康教育宣传、咨询活动4次,与社区居委会合作开办健康知识讲座3次,共培训居民135人次,有完整的记录资料。

3、预防接种

满分49分,得分49分。

我中心按照示范门诊建设要求,已建成了包括候诊室、预检登记室、接种室(卡介苗单列一间)、冷链库房、观察室、资料室,总面积120.7㎡的接种门诊。有接种人员7人,其中副主任医师1人、医师2人、医士1人、主管护师2人、护师2人,均取得预防接种资格。中心将于10月起,开展预防接种工作。示范门诊正在申请验收中。

4、传染病防治

满分58分,得分53分。

本年度辖区内,法定传染病疫情报告率100%,报告及时率100%;辖区内非住院结核病人104人,均建立了档案并进行了追踪督导。

扣分原因:现正在接受结核病和艾滋病管理方面的培训,还未开展过查找结核病人密切接触者和对艾滋病患者宣传、指导工作。

5、儿童健康管理

满分58分,得分58分。

年度辖区内活产数为213人,对208人开展了新生儿访视,访视率为98%;年度辖区内应管理的0-36个月儿童为604人,按要求管理了其中的483人,管理率为80%。

6、孕产妇管理

满分61分,得分61分。

本年度辖区内年度辖区内活产数为213人,对208名孕产妇进行了建卡,建卡率为98%,并按照规范要求在孕期进行了5次以上随访;怀孕12周之前建卡人数为201人,产前健康管理率为94%;查出了3名高危孕产妇,对其进行了规范管理,高危管理率为100%;对208名产妇进行了产后访视,访视率为98%。

7、老年人健康管理

满分50分,得分46分。

在完成了14000份健康档案中,对1031人65岁以上老人进行了健康管理,健康管理率为38%;对管理的`老年人均进行了健康检查,体检表完整率为100%。

扣分原因:老年人健康管理率未达到60%,是由于健康档案完成数量为50%,建档人员中老年人比例不够造成。

8、重性精神病健康管理

满分16分,得分16分。

截止本年度9月,在登记的重性精神病人3人,均进行了规范管理。

9、慢性病患者健康管理

满分72分,得分72分。

辖区内35岁及以上长住居民人数为1.6万人,对5120人进行了高血压筛查,查出病人530人,均进行了健康管理和规范化管理;对1000人进行了糖尿病筛查,查出病人159人,均进行了健康管理和规范化管理。

二、下一步骤工作安排

我中心将按照要求,继续完善社区居民健康档案管理、健康教育、预防接种、传染病防治、儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、重性精神病患者健康管理、慢性病患者健康管理工作。在县卫生局协调下,与疾控和妇幼等单位交接,迅速开展传染病防治、0~36个月儿童健康管理、孕产妇健康管理工作,力争本月底前,全面开展各项工作,为社区广大居民服务。

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