仲裁申请书
格式范本一：商事买卖合同纠纷
申请人： [公司名称/个人姓名]
统一社会信用代码/身份证号码：[统一社会信用代码/身份证号码]
住所地/住址：[公司注册地址/个人住址]
法定代表人/负责人/联系人：[姓名]
职务：[职务]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
被申请人： [公司名称/个人姓名]
统一社会信用代码/身份证号码：[统一社会信用代码/身份证号码]
住所地/住址：[公司注册地址/个人住址]
法定代表人/负责人/联系人：[姓名]
职务：[职务]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
仲裁请求：
- 裁决被申请人向申请人支付拖欠货款人民币捌拾伍万元整（¥850,000.00）。
- 裁决被申请人向申请人支付逾期付款违约金（以人民币捌拾伍万元为基数，自2023年7月1日起至实际付清之日止，按中国人民银行同期一年期贷款市场报价利率（LPR）的1.5倍计算）。
- 裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用、律师代理费用及其他实现债权的合理费用。
事实与理由：
申请人与被申请人于2023年3月15日签订了《工业产品购销合同》（合同编号：[合同编号]），约定由申请人向被申请人供应[产品名称]共计[数量]套，总价款为人民币壹佰伍拾万元整（¥1,500,000.00）。合同明确约定，被申请人应于货物交付后30日内支付全部货款；若逾期支付，每日按未付货款的万分之五支付违约金。
合同签订后，申请人严格按照合同约定，于2023年5月20日完成全部货物的生产并通知被申请人验收。被申请人于2023年5月25日完成验收并签收了全部货物，签收单号为[签收单号]。根据合同约定，被申请人应于2023年6月24日前支付全部货款。
然而，截至本申请书提交之日，被申请人仅支付了首期货款人民币陆拾伍万元整（¥650,000.00），剩余货款人民币捌拾伍万元整（¥850,000.00）至今未予支付。申请人多次通过电话、邮件、发送催款函等方式催促被申请人履行付款义务，但被申请人均以资金周转困难为由拒绝支付，其行为已构成严重违约。
根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任”之规定，以及合同中关于逾期付款的违约金约定，被申请人应承担相应的违约责任。申请人请求被申请人支付拖欠货款人民币捌拾伍万元整，并支付逾期付款违约金。合同中明确约定，凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提交[仲裁委员会名称]仲裁。此仲裁条款合法有效，故申请人依法向贵仲裁委员会提起仲裁申请，恳请贵仲裁委员会依法支持申请人的全部仲裁请求。
证据清单：
- 《工业产品购销合同》原件或复印件一份。
- 货物签收单/送货单原件或复印件一份。
- 销售发票复印件一份。
- 申请人向被申请人发送的催款函（含快递单号、签收记录）复印件一份。
- 双方往来电子邮件、微信/QQ聊天记录截图（证明催款事实及被申请人未付款原因）复印件一份。
- 被申请人部分付款凭证（银行转账记录）复印件一份。
- 申请人营业执照复印件一份，法定代表人身份证明一份。
- 其他与本案相关的证据材料。
此致
[仲裁委员会名称]
申请人：[公司名称/个人签名]
法定代表人/授权代理人：[签名]
[公司盖章（如有）]
日期：2024年5月15日
格式范本二：劳动争议仲裁申请书
申请人： [姓名]
性别：[性别]
民族：[民族]
出生日期：[XXXX年XX月XX日]
身份证号码：[身份证号码]
户籍所在地：[户籍地址]
现住址：[现住址]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
被申请人： [公司名称]
统一社会信用代码：[统一社会信用代码]
住所地：[公司注册地址]
法定代表人/负责人：[姓名]
职务：[职务]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
仲裁请求：
- 裁决被申请人支付申请人2023年10月至2024年2月期间拖欠工资人民币陆万元整（¥60,000.00）。
- 裁决被申请人支付申请人解除劳动合同经济补偿金人民币叁万元整（¥30,000.00）。
- 裁决被申请人支付申请人2023年度未休年假工资人民币捌仟元整（¥8,000.00）。
- 裁决被申请人支付申请人加班费人民币壹万伍仟元整（¥15,000.00）。
- 裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用。
事实与理由：
申请人于2021年3月1日入职被申请人公司，担任[职务名称]职务。双方签订了为期三年的劳动合同，约定月工资为人民币壹万贰仟元整（¥12,000.00），每月15日发放上月工资。在职期间，申请人勤勉尽责，严格遵守公司各项规章制度，工作表现良好，并多次获得[公司荣誉/表彰，如有]。
然而，自2023年10月起，被申请人开始无故拖延发放工资，直至2024年2月，被申请人已累计拖欠申请人5个月的工资，总计人民币陆万元整。申请人曾多次口头及书面形式向被申请人催讨工资，但被申请人均以经营困难为由推诿，未能足额支付。
2024年3月10日，被申请人单方通知申请人解除劳动合同，并未说明合法解除事由，亦未提前通知或支付代通知金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条及第四十八条规定，被申请人无故拖欠工资的行为已严重侵害了申请人的合法权益，申请人有权被迫解除劳动合同并要求经济补偿金。被申请人单方解除劳动合同的行为也构成违法解除，申请人依法有权获得经济补偿金。根据申请人工作年限（3年）及工资水平，经济补偿金应为[3个月12000元/月=36000元，此处按实际计算结果填写]。
此外，在2023年度，申请人共有[法定年假天数]天带薪年假，但因公司工作安排紧张，申请人实际仅休假[实际休假天数]天，尚有[未休天数]天年假未休。根据《职工带薪年休假条例》规定，用人单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付报酬。申请人日工资为12000元/21.75天 ≈ 551.72元，未休年假工资为[未休天数] 551.72元 300%。
同时，申请人自2022年1月起至2023年12月止，因工作需要多次在周末和法定节假日加班，共计加班[加班小时数]小时，但被申请人从未支付加班费。根据《劳动法》和《劳动合同法》相关规定，被申请人应当支付相应的加班工资。
鉴于上述事实，被申请人已严重违反了《中华人民共和国劳动合同法》及相关劳动法律法规的规定，对申请人的合法权益造成了严重损害。为维护自身合法权益，申请人依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定，特向贵仲裁委员会提起仲裁申请，恳请贵仲裁委员会依法裁决，支持申请人的全部仲裁请求。
证据清单：
- 申请人身份证复印件一份。
- 劳动合同复印件一份。
- 工资银行流水（显示被拖欠工资情况）复印件一份。
- 考勤记录或工作证明复印件一份。
- 被申请人解除劳动合同通知书/短信/邮件复印件一份。
- 申请人与被申请人就工资、解除事宜的往来书面沟通记录（微信、邮件、录音等）复印件或证明材料一份。
- 2023年度年假申请与审批记录（如有）复印件一份。
- 加班记录（如加班审批单、工作邮件等）复印件一份。
- 其他与本案相关的证据材料。
此致
[劳动争议仲裁委员会名称]
申请人：[签名]
日期：2024年4月20日
格式范本三：建设工程施工合同纠纷
申请人： [公司名称]
统一社会信用代码：[统一社会信用代码]
住所地：[公司注册地址]
法定代表人：[姓名]
职务：[职务]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
被申请人： [公司名称]
统一社会信用代码：[统一社会信用代码]
住所地：[公司注册地址]
法定代表人：[姓名]
职务：[职务]
联系电话：[电话号码]
电子邮箱：[电子邮箱]
仲裁请求：
- 裁决被申请人支付拖欠工程款人民币贰佰伍拾万元整（¥2,500,000.00）。
- 裁决被申请人支付逾期支付工程款的利息（以人民币贰佰伍拾万元为基数，自2023年12月1日起至实际付清之日止，按中国人民银行同期一年期贷款市场报价利率（LPR）计算）。
- 裁决被申请人承担因工程质量缺陷造成的返工修复费用人民币陆拾伍万元整（¥650,000.00）。
- 裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用、律师代理费用及鉴定费用等合理开支。
事实与理由：
申请人（承包方）与被申请人（发包方）于2022年5月10日签订了《建设工程施工合同》（合同编号：[合同编号]），约定申请人承建被申请人位于[项目地址]的[项目名称]项目主体工程。合同总价款为人民币叁仟万元整（¥30,000,000.00），付款方式约定为按工程进度分期支付，工程竣工验收合格后30日内支付至合同总价款的95%，质保期满后支付剩余5%。合同同时约定了工程质量标准、工期、违约责任等条款。
合同签订后，申请人严格按照合同及设计图纸的要求，组织施工并投入人力物力。2023年11月15日，涉案主体工程已全面竣工，并具备竣工验收条件。申请人于当日书面通知被申请人进行竣工验收。被申请人于2023年11月20日组织了初步验收，并出具了《初步验收意见》，确认工程主体结构符合要求，但提出了部分非结构性细节问题，并要求申请人进行整改。申请人按照要求已于2023年11月30日完成全部整改，并再次通知被申请人进行最终竣工验收。
然而，直至2023年12月1日，被申请人仍未组织最终竣工验收，也未支付最后一期工程进度款及竣工结算款。根据合同约定，工程竣工验收合格后30日内，被申请人应支付至合同总价款的95%，即人民币贰仟捌佰伍拾万元整（¥28,500,000.00）。截至本申请书提交之日，被申请人累计仅支付工程款人民币贰仟陆佰万元整（¥26,000,000.00），尚拖欠工程款人民币贰佰伍拾万元整（¥2,500,000.00）。被申请人拖欠工程款的行为已严重违反了合同约定，侵害了申请人的合法权益。
此外，在申请人施工过程中，因被申请人提供图纸变更不及时、甲方指定材料供应不及时等原因，导致部分工程部位需要进行多次返工，特别是[具体部位]的[具体质量缺陷描述]，经第三方专业机构初步评估，返工修复费用预估为人民币陆拾伍万元整。虽然申请人已尽力避免和修复，但相关损失应由造成方即被申请人承担。
根据《中华人民共和国民法典》及《中华人民共和国建筑法》相关规定，以及《建设工程施工合同》的约定，被申请人作为发包方，理应按期支付工程款，并对因自身原因造成的工期延误和额外工程费用承担责任。合同第[条款号]条明确约定，因本合同发生的一切争议，应提交[仲裁委员会名称]仲裁解决。此仲裁条款合法有效。
综上所述，为维护申请人的合法权益，申请人特依据法律规定和合同约定，向贵仲裁委员会提起仲裁申请，请求贵仲裁委员会依法查明事实，裁决支持申请人的全部仲裁请求。
证据清单：
- 《建设工程施工合同》原件或复印件一份。
- 工程施工许可证、中标通知书等相关批准文件复印件一份。
- 工程进度款支付凭证（显示已支付金额）复印件一份。
- 竣工报告、竣工通知函及初步验收意见复印件一份。
- 施工日志、工程联系单、会议纪要（证明工期延误原因、质量问题及责任归属）复印件一份。
- 第三方专业机构出具的关于工程质量缺陷及修复费用评估报告复印件一份。
- 申请人向被申请人发送的催款函件及快递单号复印件一份。
- 申请人营业执照复印件一份，法定代表人身份证明一份。
- 其他与本案相关的证据材料。
此致
[仲裁委员会名称]
申请人：[公司名称]
法定代表人：[签名]
[公司盖章]
日期：2024年5月25日
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